具体的な業務内容
【求人番号】TK-1505
【急募】
児童発達支援施設での児童発達支援管理責任者を募集中◎
お子様の個性を認め、何事にも前向きに取り組む姿を目指しています。
◆来社不要！(ご自宅近くまで 出張登録に伺います♪)
◆社会保険完備(法定通り)
◆退職金制度(規定あり)
◆昇給･賞与
◆賞与あり
◆昇給あり
◆交通費支給
◆産休・育休取得率１００％
__________
＜施設形態＞
児童発達支援施設
＜職種＞
児童発達支援管理責任者
＜応募資格＞
●要児童発達支援管理責任者資格
＜仕事内容＞
●児童発達支援スクールでの児童発達支援管理責任者●
レッスンや個別支援計画作成、
教室の運営をお任せします。
個別支援計画の作成や管理、教室運営、全体的な運営、
マネジメントにも携わっていただきます。
地域の関係機関との連絡調整もしていただきます。
女性活躍中！！
＜給与(給与備考)＞
月給：370,000円～(条件により給与の変動あり)
・基本給：220,000円
・資格手当：80,000円
・職務手当：70,000円
＜学歴・経験＞
[ 年齢 ]不問
[ 学歴 ]高卒または大学・短大・専門学校卒に限る
[ 経験 ]未経験者歓迎！経験の浅い方歓迎！ミドル活躍中！第二新卒歓迎！ブランク歓迎！
※児童発達支援施設での児童発達支援業務 実務経験者尚可！
＜勤務曜日＞
火・水・木・金・土・日・祝(内週5日)
シフトによる勤務となります。
＜勤務時間＞
●09：30～19：00(内実働8時間)
＜休憩時間＞
60分
＜時間外＞
あり(月平均5時間))
＜休日・休暇＞
◇休日：不定期(シフトによる)
◇週休二日：その他
◇年次有給休暇：10日付与(入職6ヶ月経過後)
◇産休・育休
◇年間休日数：107日
＜待遇＞
[ 賞与 ] あり ※年2回 計：2.00ヶ月分(前年度実績)
[ 昇給 ] あり
[ 退職金制度 ] あり(勤続 3年以上)
[ 加入保険等 ] 雇用、労災、健康、厚生
[ 通勤手当 ] 実費支給(上限：20,000円／月)
[ 研修制度 ] あり
[ 再雇用制度 ] あり
[ 育児休業取得実績 ] あり
[ 介護休業取得実績 ] あり
[ 看護休暇取得実績 ] あり
[ 団体長期保証制度 ] あり
＜アクセス＞
・[ＪＲ]山手線、[ＪＲ]京浜東北線、東京モノレール「浜松町駅」徒歩1分
・[都営]浅草線、[都営]大江戸線「大門駅」徒歩2分
