具体的な業務内容
【業務内容】
【必見!おすすめポイント】
■サ高住には珍しい看取りを行っています
訪問看護の看護師さんとの連携
最期まで寄り添う介護を目指しています
■法人全体的に、風通しが良いです
職員の個性を大切に、意見交換も積極的に行えるようにしています
■資格取得支援制度はが充実
→取得で、お祝い金の付与など
受講費用を最大10万円支給します
■月1~2回、施設ごとに勉強会を実施
職員のスキルアップやモチベーションの向上に役立っています
■定員45名のサービス付き高齢者向け住宅
■東証一部上場の大手企業が運営
■夜勤は1日2名体制
日勤帯をしっかり慣れていただいてから、夜勤に入るので安心です
【サービス付き高齢者住宅とは】
主に民間事業者が運営する60歳以上の方が入居でき、有資格者の相談員が常駐し、安否確認と生活相談サービスが受けられる賃貸住宅です。
「一般型」と「介護型」の二種類があります。
「一般型」は自立~軽介護度の方に適しており、介護が必要になった場合は訪問介護など外部の在宅介護サービスを利用します。
「介護型」は厚生労働省の定める「特定施設」の指定を受けているところもあります。ここでは介護が必要になった場合は建物内に常駐するスタッフから介護サービスや生活支援サポートを受けることができます。
医療連携はクリニック併設型と訪問診療型とある。
【勤務時間】
①7:00~16:00
②10:30~19:30
③12:00~21:00
④22:00~7:00
⑤16:30~翌9:30
①~④実働8時間 休憩60分
⑤実働16時間 休憩60分
【給与詳細】
月収例:265,000円~272,000円(介護福祉士・夜勤月4回の場合)
賞与年2回(業績に応じます)
昇給年1回
<月給内訳>
基本給:169,000円~188,000円
地域手当:15,000円
処遇改善手当:15,000円
資格手当:実務者研修5,000円、介護福祉士15,000円、ケアマネ20,000円
みなし残業手当:32,477円
※みなし残業手当は時間外労働の有無にかかわらず24時間相当分を支給
24時間を超える時間外労働は追加で支給させていただきます。
<その他手当>
夜勤手当:7,000円/回
準夜勤手当:3,500円/回
交通費:上限30,000円
※試用期間 3ヶ月
正社員時と給与形態は変わりません。