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    • セントスタッフ株式会社 東京支店の求人情報(【世田谷区・有料】嬉しい!『日勤常勤』のお仕事♪ 小規模な有料老人ホーム★★/工藤建設株式会社フローレンスケア芦花公園/(芦花公園駅))

    セントスタッフ株式会社 東京支店

    【世田谷区・有料】嬉しい!『日勤常勤』のお仕事♪ 小規模な有料老人ホーム★★/工藤建設株式会社フローレンスケア芦花公園/(芦花公園駅)

    【世田谷区・有料】嬉しい!『日勤常勤』のお仕事♪ 小規模な有料老人ホーム★★/工藤建設株式会社フローレンスケア芦花公園/(芦花公園駅)

    正社員
    オフィス内禁煙・分煙

    セントスタッフ株式会社 東京支店 従業員数:261名(令和5年3月現在) 資本金:9,798万円 事業内容:人材サービス事業

    • 情報更新日:2024/07/08
    • 掲載終了予定日:2024/07/15
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【業務内容】
    【必見!おすすめポイント♪】

    ■珍しい♪ 日勤常勤の求人です★
    夜勤はできないけど、正社員で働きたい!そんな方必見!!!

    ■研修制度や施設内の勉強会あり♪

    ■将来のキャリアとして、
    《介護のスペシャリスト》、《ホーム長》、
    《生活相談員》《運営本部》など様々な道がございます!!

    ■駅からはなんと!徒歩3分!
    駅チカなので通勤ラクラク♪

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    ■定員60名の小規模な介護付有料老人ホーム♪

    ■《生活リハビリ》に力を入れ、利用者様に【その人らしく】生活していただくことを大切にしています♪

    【有料老人ホームとは】
    民間が運営する施設となります。
    介護が必要になったときにそのホームのスタッフがサービスを提供する施設です。
    定められた基準をクリアし、「特定施設入居者生活介護」と呼ばれるサービスを提供する認可を受けて初めて「介護付き有料老人ホーム」として運営することができます。
    要介護1~5の認定を受けた要介護者のみが入居できる「介護専用型」と自立・要支援と要介護の方を対象にした「混合型」があります。
    住宅型有料老人ホームでは、入居したうえでさらに、在宅サービス事業者と契約をし、そこから介護サービスを受けることになります。
    運営している法人によってサービス内容と入居費用の設定がさまざまです。
    24時間介護スタッフが常駐し、掃除や洗濯など身の回りの世話や、食事や入浴、排せつなどの介助サービスが受けられる終の棲家となることがほとんどです。

    【応募資格】
    ■初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方

    【求人内容の条件に沿った方を募集します】

    【給与詳細】
    介護職員初任者研修:247,100円~
    実務者研修:249,100円~
    介護福祉士:260,100円~

    ※夜勤手当(月5回分40,000円)含む
    ※経験・能力を考慮致します。

    賞与年3回(計2.5ヶ月分)
    昇給年1回

    <内訳>
    基本給:155,600円~
    事業所手当:10,000円
    処遇改善加算手当:30,000円
    精勤手当:3,000円~5,000円
    資格手当:(実務者研修)2,000円 (介護福祉士)13,000円
    夜勤手当8,000円/回

    <その他手当>
    交通費:上限30,000円/月


    ※試用期間 3ヶ月
    正社員時と給与形態は変わりません。

    • 募集要項
    • 求人情報
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    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可
      学歴不問
      詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      交通

      芦花公園駅 京王線より徒歩3分♪☆駅チカなので通勤ラクラク☆

      勤務時間

      ①7:00~16:00②9:00~18:00③11:00~20:00①~③実働8時間 休憩60分

      給与

      月給 247100円 ~

      休日・休暇

      ■年間休日 107日■有給休暇あり(初年度10日)■産前産後休暇■育児・介護休暇

      待遇・福利厚生

      ■健康保険
      ■厚生年金
      ■雇用保険
      ■労災保険
      ■退職金制度あり(勤続3年以上)
      ■定年60歳
      ■再雇用65歳まで

      ※敷地内禁煙(喫煙希望の方は別途ご相談ください)

    • 求人情報

      特記事項

      △▼日勤常勤▲▽ △▼駅チカ!▲▽ △▼小規模▲▽( 夜勤なしでOKの有料老人ホームの常勤介護職)

      高齢者施設内における≪介護サービス全般≫をお願いします。
      ご利用者様の日常生活に関する「できる」を最大限活かし、
      「できない」をサポートする≪自立支援≫を行います。

      日常生活における最低限の動作(ADL)を維持することは、
      いつまでも「その人らしい」生活を続けていただくことにより、
      人生の質(QOL)の向上にも繋がります。

      【主な業務内容】
      ●介助業務(食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど)
      ●介護記録の記入・入力
      ●年中行事・イベント・レクリエーションの実施
      ●環境整備
      ●傾聴・見守り

      ご利用者様からいただく心からの「ありがとう」
      ありきたりな言葉なのにこんなにも重く感じられるとは・・・
      そんな経験ができるのは介護業界の特権です。

      ※先輩職員からのフォローも手厚く安心してスタートいただけます♪


      【勤務条件】
      ブランク歓迎,各種保険完備,フルタイム勤務,4月スタート,新卒可,年収300万円以上可能,交通費支給,昇給あり,賞与あり,資格取得サポート,研修制度あり,4週8休以上,即日勤務OK

    • 企業情報

      会社情報
      セントスタッフ株式会社 東京支店
      設立 1999年10月
      事業内容
      人材サービス事業
      代表者 片山 直樹
      資本金 9,798万円
      従業員数 261名(令和5年3月現在)
      本社所在地 〒1030025
      東京都中央区日本橋茅場町1-8-3 JP茅場町ビル 2階
    • 応募方法