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    • 株式会社アスカの求人情報(児童発達支援管理責任者/2025年4月~【年間休日120日!】駅チカ/月給34万円以上/経験を生かせます/キャリアスキルアップにおすすめ/正社員/三ノ宮駅)

    株式会社アスカ

    児童発達支援管理責任者/2025年4月~【年間休日120日!】駅チカ/月給34万円以上/経験を生かせます/キャリアスキルアップにおすすめ/正社員/三ノ宮駅

    児童発達支援管理責任者/2025年4月~【年間休日120日!】駅チカ/月給34万円以上/経験を生かせます/キャリアスキルアップにおすすめ/正社員/三ノ宮駅

    正社員
    原則定時退社
    シフト勤務
    年間休日120日以上
    マイカー通勤可
    産休・育休取得実績あり
    女性が活躍

    株式会社アスカ 従業員数:250 事業内容:保育士・幼稚園教諭の人材派遣・...

    • 情報更新日:2025/02/25
    • 掲載終了予定日:2025/03/04
    情報提供元: WorkGate

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【施設名】
    児童発達支援・放課後等デイサービス LITALICOジュニア(兵庫県エリア)

    【勤務地】
    磯上通4丁目1-14三宮スカイビル3F
    三ノ宮駅から徒歩10分
    神戸三宮駅から徒歩12分

    【求める資格】
    児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
    【活かせるスキル】
    ※必須要件※
    ①もしくは②の受講(基礎研修/実践研修)を修了+相談支援従事者初任者研修受講を修了+児童福祉事業での実務経験5年以上
    ①児童発達支援管理責任者研修受講修了
    ②サービス管理責任者研修受講修了
    ※いずれかの条件のみ修了の場合相談OK

    【給与】
    月給 344,200円 ~ 435,000円
    【給与補足】
    月額(基本給):298,200円~376,900円(ライフプラン手当50,000円含む)
    ※固定残業手当46,000円(年収475万円の場合)~58,100円(年収600万円の場合)を支給(20時間分)/超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
    <賞与>
    年2回
    ※上記年収額は、5段階評価中、評価3の賞与額を想定
    ※ライフプラン手当:老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)
    ※給与はスキル・経験・転勤の可否に応じて決定いたしますので、上記年収は目安となります。
    交通費あり 交通費規定内支給

    【勤務時間補足】
    08:00 ~ 21:00 の間 8時間以上

    【休日】
    水曜日 日曜日 祝日
    年間休日120日 【規程の休日と有休を合わせると、年間130~140日程度の休暇取得が可能】
    休日休暇形態:週休2日制(土日祝含めたシフト制)
    ※夏期、年末年始、GW、特別休暇、有給休暇
    ※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能"

    【待遇】
    ・社内割引制度
    ・育産休暇/育産休サポート制度 ※最大6年間可能
    ・兼業可能(社内規定あり)
    ・健康診断(年1回無料)/インフルエンザ予防接種費用負担
    ・健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
    ・カウンセリングサポート /健康サポートグループの活用
    ・社内公募制度
    ・社内表彰制度

    イメージ画像
    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      日本語ネイティブレベルの方に限る
      児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
      大学・短大・専門学校卒に限る

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      神戸市、その他兵庫県

      交通

      三ノ宮駅から徒歩10分 神戸三宮駅から徒歩12分

      勤務時間

      08:00 ~ 21:00 の間 8時間以上

      給与

      月給 344200 ~ 435000円

      休日・休暇

      水曜日 日曜日 祝日

      待遇・福利厚生

      ・社内割引制度
      ・育産休暇/育産休サポート制度 ※最大6年間可能
      ・兼業可能(社内規定あり)
      ・健康診断(年1回無料)/インフルエンザ予防接種費用負担
      ・健康保険組合(TKJ)の各種優待/保養施設利用
      ・カウンセリングサポート /健康サポートグループの活用
      ・社内公募制度
      ・社内表彰制度

    • 求人情報

      特記事項

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      兵庫県のにある児童発達支援施設にて
      児童発達支援管理責任者の募集が
      出ました!!

      ※配属先※
      面接内で相談して、3月頃に決定
      希望のエリアをお伝えください

      ゚*。*⌒*。*゚*⌒*゚*。*⌒*。*゚*

      \募集内容/
      ■正社員
      ■資格:児童発達支援管理責任者
      ■ 8:00~21:00の中でシフト制
      ■週休2日制

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      \おすすめポイント/
      ★研修やキャリアアップが充実★
      ★週休二日制★

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      \仕事内容/
      (1)親御さまのニーズヒアリングや
      お子さまの特性、生活・
      ソーシャルスキルのアセスメント
      (2)個別支援計画の作成及び管理
      (3)コンプライアンスに基づく
      サービスの管理業務全般
      (4)教育・育児・発達相談業務
      (5)地域における関係機関との
      連絡調整・折衝業務
      (6)福祉サービスの説明、
      関係機関利用の際のアドバイス

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      \1日のスケジュール/
      1日の流れ(例)
      ■10:30~11:30 
      行政との連絡調整
      ■11:30~12:30 
      支援計画の提示、面談
      ■14:00~16:00 
      親御様と面談
      (指導中と家庭での困り感をご相談)  
      ■16:00~17:30 
      問い合わせ対応
      ■18:00~19:00 
      指導員と支援計画のケース会議

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社アスカ
      設立 1994年6月
      事業内容
      保育士・幼稚園教諭の人材派遣・人材紹介
      代表者 加藤 秀明
      従業員数 250
      本社所在地 〒3700849
      群馬県高崎市八島町265
    • 応募方法