具体的な業務内容
特養でのお仕事です
ユニット型特別養護老人ホーム「瀬古の家」におけるケアマネジメント業務です。
相談員や介護職員など他職種の職員と連携して入居者様のアセスメントやケアプラン作成、モニタリング、
認定調査など施設ケアマネ業務をお願いします。
介護ソフト（ほのぼの）を使用した入力もお願いします。
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。
資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。
【応募資格】
ケアマネジャー、主任ケアマネのどちらかをお持ちの方高齢者福祉事業における就労経験者
【勤務時間】
08:00-17:00休憩時間（日勤） 60分時間外 月平均4時間
時間外月平均4時間程度
【休日】
シフト制月9休
固定休 基本土日祝固定休
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
（月8～10休
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり）
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限：月給 211,500円～
給与上限：月給 264,500円
基本給 195,500円～248,500円
資格手当 8,000円
処遇改善手当 8,000円
住居手当 （世帯主のみ）15,000円
調整手当 10,000円～15,500円
扶養手当：（配偶者）17,000円（子）10,000円（2名まで）、3,000円（3名以降）、母子家庭の場合は、お子様1人目のみ2,000円増額
給与支払日 毎月末日締 当月25日支払い
昇給あり 年1回（0円～3,000円／月）
扶養・役職・職務手当など要件に応じて支給賞与あり 前年度実績 年3回・3ヶ月分（賞与基準額：基本給＋調整手当）
