具体的な業務内容
●2017年度には誕生日休暇新設＆年間休日120日へ移行、2018年度には夜勤加算も新設し働きやすい環境も整えています！
●年間休日は120日以上☆また有給休暇は採用月から付与、リフレッシュ休暇もあるため収入を維持しながら充実したワークライフバランスを保てます★
●残業が少なめなので、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめ◎
【休日】
【休日】4週8休、変則2交代【年間休日】125日【休暇】リフレッシュ休暇最大4日（年間通して取得可）、年末年始休暇、誕生日休暇（誕生月に1日）、育児休業、看護休暇、有給休暇
【給与詳細】
【月給】21万7,500円～23万6,900円
《内訳》
基本給：18万7,500円～20万6,900円
（基本給は、新卒者の初任給の例です。経験のある方は考慮します。）
＋職務手当
＋処遇改善手当
＋ベースアップ手当
【昇給】1月あたり5,000円～6,000円（前年度実績）【賞与】年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績）
職務手当：1万円
処遇改善手当：1万円
ベースアップ手当：1万円
夜勤手当：1万5,000/回（月4回）
住居手当：世帯主
扶養手当：該当者・扶養親族に応じ支給
通勤手当：実費支給（上限2万5,000円）
【アクセス】
JR成田線 下総橘車16分
【福利厚生】
職務手当：1万円
処遇改善手当：1万円
ベースアップ手当：1万円
夜勤手当：1万5,000/回（月4回）
住居手当：世帯主
扶養手当：該当者・扶養親族に応じ支給
通勤手当：実費支給（上限2万5,000円）
退職金制度
あり（勤続年数1年以上）/退職金共済加入
