具体的な業務内容
【京都／転勤無】医療・医薬品分析装置の電気設計※残業月20h・年休123日・検査装置メーカー
〜ガン診断の全自動検査装置の分野では独占/一つの装置をすべて担当できる/ワークライフバランス◎（残業月20h・年休123日・有給取得率80%）〜
■担当業務
医療業界向け検査装置の電気制御に関して、電気回路を中心としたハード面のCADを用いた設計とPLCを用いたソフト面の制御設計をお任せします。据え付けや保守は専門部隊が行っておりますので、電気関連で専門知識が必要な場合のみ、年に数回出張が発生します。工程ごとではなく、装置ごとに担当を分けておりますので、一つの装置に関連して仕様設計〜納品まで一貫して携わることのできるやりがいがございます。
■扱う製品：
医療業界向け検査装置を扱っていただきます。特にがん細胞の診断の際にがんの細胞を採取し検査する装置に関しては全自動でできる装置を作っているのは同社だけとなり、大手製薬メーカーや大手研究機関、ヨーロッパの大病院などで用いられています。
■特徴・魅力
当社は機械設計、電気設計、ソフトウェア設計、生産、販売、設置（メンテナンス）すべてを社内で行っています。自身の仕事が歯車のひとつとしてではなく、装置の完成まで目に見える形で残り、お客様の声が直接届くことで、責任もやりがいがある仕事です。医療・医薬品分析関連装置業界にて全自動機械はシェア7割！大手製薬メーカーの殆どには当社の装置が入っています。ガンの診断や、製薬の生産管理にて当社の機械は必要不可欠な存在です。
■組織構成
・技術課：課長（60代男性1名、40代男性1名）、係長（50代男性1名）、
メンバー（20代〜60代 男性8名）
■職場環境
・定期的な残業時間に関するアラート、日常の業務では19時半に帰宅のアナウンス放送を実施するなどして平均残業時間は20時間以下となっております。日々のワークライフバランスが保ちやすい職場環境です。
・社内間での交流は活発に行われており、コロナ前は年に2、3回ほどBBQやミュージカル鑑賞会など、社員や社員の家族を巻き込んだ交流会も実施していいました。現在もコロナの様子も考慮しつつ、会社支給で部署ごとのお食事会を開催するなどして、社員間のコミュニケーションが活発になるよう取り組んでいます。
チーム／組織構成
