具体的な業務内容
【千葉市/在宅ワークOK◎残業月20H】キャリアも磨く！自律ショベルの制御システム開発/住友重機G
〜住友重機械G／テレワーク可／フレックスタイム制度／月平均残業20H／マイカー通勤可〜
■業務内容
・自動/自律ショベルの制御システム開発(モデルベース開発)
・システム設計、制御アルゴリズム開発、ソフトウエア実装、試作評価
・要素技術の先行研究・評価
開発メンバーとして、商品化開発または次世代向けの研究開発をご担当いただきます。制御アルゴリズム開発をメインに、要求仕様の策定からモデリング（新規・改良）、シミュレーション、コントローラへの実装、検証/評価等の一連の業務の中で、適性に応じご担当業務を決定いたします。
■本ポジションの魅力
建設機械分野においても、自動化や遠隔操作などの取組みが本格化してきており、当社は以前より制御技術分野に力を入れ、機械の性能向上に取り組んでいます。
オフィスと工場が隣接しているほか、千葉県香取市に試験場を有しており、開発機のテストや測定を通じ、製品にフィードバックしています。開発中は、試作機やシミュレータを用いて動作確認や制御調整を実施し、現場や設計部門と密接に連携しながら、モノづくりを進めていく環境です。
自分自身で開発したアルゴリズムやソフトウエアが商品機に搭載されるほか、先端技術の習得や活用も可能で、ショベルの自動化で世界をリードできる非常にやりがいのある仕事です。
■キャリアパス
技術の幅を広げ、システムエンジニアとして制御システム設計のスペシャリストになっていただくこと、もしくは開発リーダーとして、チームをリードしていただくことを期待します。
また、新技術や手法に関する社内の開発プロセスの構築や、より高度な専門技術を習得し、エキスパートとして研究開発を遂行する道もあります。
■組織構成
ICT建機開発グループには17名（20代〜50代）が在籍。中途採用者も多く活躍しています。
■就業環境
・テレワーク、フレックスタイム制度あり
・部平均時間外20H/月(繁閑により変動)
・平均有給取得日数約15日(各種取得推進制度あり）
・車通勤可(通勤手当支給)
■出張
国内・海外両方あり。開発状況に応じ、国内は一ヶ月〜数ヶ月に1回程度、海外は数ヶ月〜数年に1回程度の頻度で発生します。
なお、開発試験開始後は、香取地区(当社試験場)へ数日〜数週間に1回程度出張します。
チーム／組織構成
