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    不動産アセットマネージャー◆物件取得〜期中管理まで一貫して担当できます◆幅広い物件を扱える【dodaエージェントサービス 求人】

    不動産アセットマネージャー◆物件取得〜期中管理まで一貫して担当できます◆幅広い物件を扱える【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/04/16
    • 掲載終了予定日:2024/06/09

    仕事内容

    具体的な業務内容

    不動産アセットマネージャー◆物件取得〜期中管理まで一貫して担当できます◆幅広い物件を扱える

    ~明治安田生命、三菱東京UFJ銀行、三菱UFJ信託、森ビルが株主/内外の投資家および大手金融機関との折衝経験が積める~
    ■担当業務内容:
    (1)私募ファンドにおけるファイナンス関連業務 (新規、リファイナンス、デットファイナンス、エクイティファイナンス等)
    ・関係先の選定、契約書の作成、ファイナンス実行まで一連の関連業務(投資家、レンダー、信託銀行等との調整・交渉等)
    (2)新規の私募ファンド組成に関する諸業務(投資家等関係先との情報交換、不動産情報の収集、アクイジション等)
    (3)私募ファンドの運用業務(アセットタイプはオフィス、レジ、物流、商業施設等)
    ・私募ファンドの保有する不動産の運用・管理計画の策定/私募ファンドの保有する不動産の管理・運用状況の把握と報告
    ・適切なプロパティ・マネジメント会社の選定と監督/私募ファンドの保有する不動産に掛かる改修計画の策定と実施
    ・投資家への定期レポーティング(予算・実績等)/金融機関(レンダー)および信託銀行(信託受託者)への定期的レポーティング
    ・保有不動産の売却
    ■配属部署について:
    ファンド運用マネジメント部は私募ファンドにおける投資用物件の取得・売却・期中の運用〜財務・IRまで一気通貫で行っている部署となります。メンバーは部長の仲山氏(HPにプロフィール記載)、主担当7名(30代中盤〜40前半)、事務2名の合計10名がいらっしゃいます。
    ■求人の魅力:
    オフィスビルだけでなく商業施設、物流施設(倉庫など)、居住用マンションなど様々な種類の物件を扱えるほか、単に物件を購入して保有するだけでなく、古い物件を買ってリノベーションしてバリューアップして売却してリターンを得る、などの取引も行っており、約400億の大きな物件から40〜50億などの小さめの物件など規模や築年数などバラエティに富んだ物件を扱えることも魅力です。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/16 掲載終了予定日:2024/06/09
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・AM、PM、ディベロッパー会社でのご経験をお持ちの方
      ※宅地建物取引士、不動産証券化マスター、一級建築士資格などをお持ちの方は歓迎いたします。

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区大手町1-5-1
      勤務地最寄駅:有楽町線/麹町(1番出口)駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      700万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):400,000円〜
      固定残業手当/月:100,000円〜(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      500,000円〜(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・前職でのスキルや年齢等に応じて決定いたします。
      ・賞与及び残業代は固定給として年収に含まれています。
      ・人事評価年1回/評価による昇給7月あり(定期昇給なし)
      ・特別賞与別途支給(会社全体の業績による。ここ数年は支給されております)


      記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含みます。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      完全週休2日制(土日・祝日)、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、育児休業・介護休業


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:東京証券業健康保険組合加入

      <教育制度・資格補助補足>
      業務上必要と判断される研修への参加費用等に関しては、同社が負担いたします。

      <その他補足>
      ■東京証券業健康保険組合の福利厚生サービスを利用可能。
      ■リモート勤務一部可能
      ■女性の産休・産休の取得実績あり
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      6ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      グローバル・アライアンス・リアルティ株式会社
      設立 2002年7月
      事業内容
      ■同社は明治生命保険、三菱UFJ銀行、三菱信託銀行、近畿日本鉄道などにより、2002年7月に設立されました。

      ■事業内容
      (1)不動産投資信託業務(Jリート業務)
      (2)ファンド運用マネジメント業務(私募ファンド業務)
      (3)不動産運用マネジメント業務(投資アドバイザリー業務)
      資本金 400百万円
      従業員数 46名
      本社所在地 〒1000004
      東京都千代田区大手町1-5-1
      URL http://www.garc.co.jp/
    • 応募方法