【富山】未経験・第二新卒歓迎！製造オペレーター／東証スタンダード上場／サポート体制◎【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
必須条件はございません。
第二新卒・業界職種未経験歓迎！

下記のような方をお待ちしております！
・素直に学ぶ姿勢がある
・マニュアルやルールを守り仕事に取り組める
・コツコツ真面目に続けることには自信がある

正社員

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜16:00 （所定労働時間：7時間15分）（交替制）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00〜16:00
16:00〜0:00
0:00〜8:30

＜その他就業時間補足＞
上記勤務時間は3部制の場合※年間総労働時間は、どの交代職場も共通

＜予定年収＞
300万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：181,000円〜365,900円

＜月給＞
181,000円〜365,900円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮し決定します。
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回
※平均103万円（2022年度実績）
【年収例】
450万円／年齢38歳　製造オペレーター（月給30万円＋諸手当＋賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

月4休制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数103日

月平均8.5日（4勤1休制をベースに当社カレンダーによる）
※月4日以上の休日が確保された、4週4休以上が確保された勤務スケジュールです。
有給休暇（初年度より最大20日間付与）


完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：借上社宅制度（上限家賃内で85%会社補助）
寮社宅：独身寮（電気代込みで月4000円）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助など場合に合わせて適応します。

＜その他補足＞
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
育児休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
3ヶ月の試用期間中、就業条件に差異はありません。