具体的な業務内容
【原則フルリモート/家庭との両立】アプリエンジニア/オープンポジション※福利厚生◎/残業15.5h
★原則フルリモートで関東圏内にお住まいの方であればOK/所定労働時間7.5h,平均残業15.5hで家庭との両立も可能/就業中の中抜けなど柔軟な働き方が可能/女性の育休取得・復帰率100%/男性の育休取得率も95.7%/復職プログラムで産休・育休復帰後も安心して就業可能/女性管理職比率56.3%などダイバーシティ経営を体現★
▼ママさんエンジニアのインタビュー記事
https://x-tech.pasona.co.jp/media/detail.html?p=1977
■ポジションの概要:
AI/機械学習・自社サービス・行政等との共創プロジェクト・ローコート開発・様々な業界のシステム開発など様々なプロジェクトを請け負う同社において、アプリエンジニアとしてご活躍いただける方をしております。
オープンポジションとなりますので、面接の中でご希望やご経験をお伺いし、適正なポジションをご相談のうえ見つけていきます。
※派遣ではなく、自社開発Labで開発を行うスタイルです。
■ポジション例:
・クラウドソリューションエンジニア
SalesforceやKintone、intra-martといったソリューションを活用し顧客のDX化を上流から支援
・業務アプリ開発:
顧客の伴走パートナーとしてWebシステムや基幹システムの要件定義~開発・運用保守まで支援
・その他
Webアプリケーション開発、SAP開発、AI/機械学習など
■企業の魅力ポイント
・キャリアパスの豊富さ◎
エンジニアの働きやすさやキャリアパスを第一に考え、エンジニア専門の人事部を設けています。社内異動制度やフォロー面談などキャリアプランや学びたい技術をサポートする万全な体制。
・福利厚生の充実度◎
福利厚生アウトソーシングへの加入/カフェテリアポイント年間12万〜18万円相当付与/持株会/積立貯蓄/財形制度/ライフサポート制度/多様な休暇制度など。
・事業の多角性・地方創生への取り組み
人材派遣のイメージが強い同社ですが、SI事業にも注力しており、元請け×自社内開発で幅広い業界の大手企業より様々なプロジェクトを受託。地域創生や社会貢献にも注力しており、自治体との共同プロジェクトや防災に関する自社サービスも開発。
チーム/組織構成