具体的な業務内容
【ハイクラス】クラウドエンジニア※AWS・Azure・GCP/残業15.5h/在宅可/持ち帰り開発
★人材派遣ではなく自社Labでの持ち帰り開発/所定労働7.5h/残業15.5h/社内異動制度でキャリアパス多数/副業可/資格取得支援・勉強会などの教育制度充実/社会貢献・地域創生にも注力★
■業務概要:
パブリッククラウドサービスを使い、お客様のクラウド活用促進や課題解決をリーダー候補として行って頂きます。プリセールスから始まり、要件ヒアリング、設計構築、保守運用までをチームで一貫して行います。クラウド技術に主軸を置いたチームですが、Webシステムバックエンドなどクラウドに付随する部分の開発もおこなっています。
■業務詳細:
・クラウドシステムの設計構築/開発
・設計構築したクラウドシステムの保守運用
・クライアントへの提案、見積り
・プロジェクトマネジメント
※Amazon AWSやMicrosft Azureに注力していますが、新規事業企画等にもチャレンジ可能です
■プロジェクト例:
・お客様商用サービスのためのWebシステム設計構築/開発/保守運用
・老朽化したオンプレシステムのクラウドマイグレーション
▼プロジェクトインタビュー記事
https://www.pasonatech.co.jp/recruit/project/
■キャリアパス例:
・チームマネージメントやメンバー育成等の経験を元にしたジェネラリスト
・クラウドと開発の両方が対応可能なフルスタックエンジニア
■同社の魅力:
●全国の自社Labで連携した開発
人材派遣のイメージが強い同社ですが、配属予定の事業部は完全自社内開発を事業としております。プライム案件が多く、企画〜導入まで全国にある自社Lab同士で連携しながら案件を進めています。
●キャリアパスの豊富さ◎
エンジニアの働きやすさやキャリアパスを第一に考え、エンジニア専門の人事部を設置。社内異動制度やフォロー面談などキャリアプランや学びたい技術をサポートする万全な体制。
●福利厚生の充実度◎
福利厚生アウトソーシングへの加入/カフェテリアポイント年間12〜18万円相当/持株会/積立貯蓄/財形制度/ライフサポート制度など
●地方創生への取り組み
地域創生や社会貢献にも注力しており、自治体との共同プロジェクトや防災に関する自社サービスも開発。
チーム/組織構成