具体的な業務内容
【山口/萩】未経験歓迎！建設機械レンタルの法人営業／年休120日/創業から５０年以上黒字経営
〜充実の研修体制・離職率7%・コロナ禍でも売上増！／建機レンタル業界の先駆者企業・西日本エリアでトップクラスのシェア／安定した業界・基盤の上でスキルアップできる企業です/業界未経験の中途入社多数活躍/事業拡大のための増員採用〜
■業務内容：
建設機械や発電機等のレンタルを行っている同社にて、営業職（ルート営業メイン）をご担当いただきます。ゼネコンや地場大手建設会社・建設業者等に対して、同社が保有している建設機械のレンタル提案を行います。
顧客開拓・深耕、営業訪問や案件受注、それに伴う付帯業務（請求など）をお任せいたします。入社後、商品知識・業務知識は実機を通じて十分な研修を実施します。
また、研修後もまずは先輩社員との同行営業から開始いたします。尚、メンテナンスやドライバー業務は専任者が担当いたします。
基本的には支店周辺の山口県内エリアの担当となるため、出張は発生しません。支店を複数展開しており、地域密着型の営業を行っています。
■入社後の流れ
まずは同社の業界や商品知識を身に着けるための研修を予定しております（1か月半〜3か月）
その後約3か月はOJTにて、社内外の業務を丁寧に教えていきますので業界未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。
■業界未経験でも活躍できる理由
基本的に相手が求めているものを提案する営業となっており、顧客を探す営業ではなく同社の商品の需要がある顧客への提案となっております。
■組織構成
山口エリアの支店の平均人数は約15名となっており、20代〜40代で構成されています。
■同社の魅力
・【需要高く競合が少ない業界】レンタル事業は資金力が必要なためライバルの参入は少なく、環境問題によりレンタルの需要も拡大
・【顧客第一主義】約3,500種類の商品の中からお客様のニーズに合わせた建設機械をレンタル利用できる環境
・【研修体制充実】業界未経験の中途入社者も多く、必要に応じて行われる内部研修や外部研修、メーカー研修などもあり様々な研修を通じて、実学・実力を身に付け、どこでも通用できるような人材を育成
・【社員の定着性】全産業の離職率は平均11.1%に対して、同社の離職率は7%（2020年度実績）と低く、高い給与水準も定着性に貢献
チーム／組織構成
