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    • リノべる株式会社の求人情報(【表参道】遊休不動産の企画・開発営業職 ◆意匠設計職からのキャリアチェンジ歓迎◆フレックス/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】)

    リノべる株式会社

    【表参道】遊休不動産の企画・開発営業職 ◆意匠設計職からのキャリアチェンジ歓迎◆フレックス/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    【表参道】遊休不動産の企画・開発営業職 ◆意匠設計職からのキャリアチェンジ歓迎◆フレックス/転勤無【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/04/23
    • 掲載終了予定日:2024/06/26

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【表参道】遊休不動産の企画・開発営業職 ◆意匠設計職からのキャリアチェンジ歓迎◆フレックス/転勤無

    ☆建物種別を限定せず、複合施設・ホテル・住宅・オフィス等、地域、社会、事業主のニーズにあわせた企画提案が可能/事業企画から運営までワンストップで行う遊休不動産事業◆NTT都市開発・東急・三井物産出資企業◆フレックス・リモート可・転勤無

    ■業務内容:
    ・案件開発営業
    新規案件開発のため、主要株主グループ会社、デベロッパー、事業会社、遊休不動産オーナーへの法人営業を行います。
    ・企画提案
    顧客目線での課題やニーズを的確に捉え、デザイン性だけではない、事業性を兼ね備えた提案内容を立案。企画提案内容は、社内外のメンバーで構成されるチームのハブとして取りまとめていただきます
    ・受注業務
    提案後、顧客の社内検討結果をただ待つだけではなく、起案資料の作りこみ提案、交渉など自身で立案した受注戦略を遂行し、契約までリーダーシップを持って推進していただきます。

    ■身につくスキル:
    企画のためには世のトレンドや他社の事例には常にアンテナを張っていなければならないため、自身にストックされる情報量は増えていきます。もし自らにアイディアがなかったとしても、社内には様々なアイディアを持つメンバーが数多くおります。メンバーにヒアリングしたり、時には議論に巻き込みながら、お客様に提案をしていきますので、提案を重ねるごとに自然と企画力がついていく環境です。

    ■働き方:
    【出張】基本的にはオンラインを活用し、2か月に1度あるかないかの頻度です。
    【残業】フレックスタイム制を活用して平均30時間/月ほどの働きやすい環境です。

    ■都市創造事業の特徴
    ・建物種別を限定せず提案を行います
    複合施設・ホテル・住宅・オフィス等、地域や社会のニーズの変化にあわせたアウトプットを提案が可能です。
    ・案件:1〜20憶ほどの案件受注が増えてきており、住宅・ホテル・複合施設など案件の幅広さが特徴です。また、グッドデザイン賞も多数受賞しており、デザイン以外にも地方都市再生モデル・新たな体験価値を生み出した点が高く評価されております。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/23 掲載終了予定日:2024/06/26
      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・S造やRC造における意匠設計経験もしくはプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区南青山5-4-35
      勤務地最寄駅:JR各線/表参道駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜14:00
      フレキシブルタイム:8:00〜11:00、14:00〜20:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:30〜18:30

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ※フレックスタイム制での勤務(所定労働時間…8時間)

      給与

      <予定年収>
      700万円〜900万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):5,187,576円
      その他固定手当/月:129,459円
      固定残業手当/月:151,036円〜184,830円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      712,793円〜746,587円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      [給与]年俸制/経験・能力を考慮の上、決定します
      [昇給]年2回(4月・10月)
      [その他]見込み残業45時間/月含む+インセンティブ制度有


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      土日祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(10日)、リフレッシュ休暇(5日)、バースデー休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(会社規定に基づき支給)
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ・入社後1週間は入社研修を実施し、社内研修等を実施します
      ・セミナー参加費補助、図書購入費補助
      ・資格取得費用補助制度(合格者に限り、登録申請費用・講習費用を会社負担)


      <その他補足>
      ・ノートPC、スマートフォン(iPhone)、ディスプレイ支給
      ・リモート勤務導入(出勤日等は、部門によって異なる)
      ・持株会、従業員住宅購入割引制度、在宅勤務制度、セミナー参加費補助、資格取得手当、資格手当、図書購入費補助、生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇制度等
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も労働条件に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      リノべる株式会社
      設立 2010年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      テクノロジーを活用したリノベーション・プラットフォーム事業(個人向けマンション・戸建てのワンストップリノベーション、法人向け一棟リノベーション・店舗・オフィス・商業施設の企画・設計施工及び運営、パートナー企業向けリノベDXプラットフォーム)
      資本金 769百万円
      従業員数 247名
      本社所在地 〒1070062
      東京都港区南青山5-4-35
      URL http://www.renoveru.jp/
    • 応募方法