具体的な業務内容
【千葉】水トラブルのサービススタッフ※未経験から年収1,000万円プレイヤーへ／明確な評価制度
【水回りメンテナンス業界No.1／未経験から年収1,000万円プレイヤーへ！誠実さ・技術への向上心で叶える◆頑張り、成果をしっかりと評価に反映◆夜勤・出張・転勤なし】
■仕事内容：
「トイレの水が止まらない」「排水口が詰まってしまって水が流れない」。
このような水まわりのトラブルが発生したお客様のもとに駆けつけ、修理・点検・メンテナンスを行います。
お仕事は事務スタッフより訪問のお願いの連絡が来てからスタートとなります。お仕事は経験や資格に合わせてお任せするので、無理なお仕事をお任せすることはございません。
1日の訪問は4〜5件で、1件の作業時間は1時間から1時間半が平均的です。
■どれくらい稼げるか：
目標金額が設定され、達成できたかどうかが基準となります。達成した後は、経験と達成度の歩合を加味してのインセンティブが入ってくる仕組みになります。※ノルマ達成できなくても歩合保証があり
＜モデル年収＞
3年経験→年収500〜600万円程度
5年経験→年収600〜700万円程度
10年経験→年収800万円程度
※実際にプレイヤーとして本部長、役員クラスよりも稼いでいる方もいます。
※元飲食で接客業をしていた入社５年（20代後半）で1000万プレイヤー。
■キャリアパス：
トッププレイヤーとしてガツガツ稼ぐ方もいれば、支店長になりマネジメントに回る方もいらっしゃいます。自由なキャリアパスが歩める環境です。
■1日の仕事の流れ：
・朝：
オンラインにて全体朝礼に参加（自宅から参加OK）
・仕事スタート：
「ここに向かってください」と事前に個々に割り振りします
割り振り後に、各自現場に向かいます
・作業終了後には：
作業完了報告をタブレットにて提出（作業前・作業中・作業後の写真をタブレットにアップロード）見積・請求書をお客様にお送りします
・1日の予定案件が終わったら日報書いていただき、勤務終了！
※担当エリア：30分圏内で到着する距離
※基本、毎日直行直帰スタイル
※通常期：月70〜80件程の対応となります（1日3〜4件程）
※繁忙期（12・1月）：月90件（1日4〜５件程）
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
