【大阪】リフォーム営業◆50代も活躍◎基本給＆賞与で安定！入社2年以内で500万実績／残業13ｈ程【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
★50代のご入社実績あり！リフォームに関わる経験活かす★
■必須条件：※下記いずれも
・リフォームに関わる何かしらの経験（営業・施工管理・設計・職人など）
・普通自動車免許

＼こんな方、大歓迎です／
◎残業が多く、働き方を変えたい方
◎インセンティブで収入が安定せず、しっかり給与上げていきたい方
リフォームに関わるご経験であれば営業経験がなくてもOK！施工管理や職人からキャリアチェンジした方もいます！

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：120分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業13ｈ程／月

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：226,500円〜346,500円
固定残業手当/月：53,500円〜89,600円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円〜436,100円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力等を考慮の上決定します。
■昇給：年1回（1月・7月）
■賞与：年2回（11月・5月 ※昨年度支給実績2ヶ月分）
■達成金（１〜３万円）：チーム達成をすると支給
■モデル年収
500万円（50歳／入社1年半）
548万円（35歳／入社3年）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数103日

■週休2日制（水曜+第4日曜+2〜3日　※月7〜8日休みとなります）
■年末年始（5日）GW（4日）夏季休暇（4日）有給



完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（月1万円まで）
家族手当：配偶者1万円／月、子1人5千円／月
住宅手当：月1万円
社会保険：社会保険完備
総合福祉団体定期保険（試用期間経過後に適用）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当、資格取得支援制度

＜その他補足＞
・役職手当（月5000円〜）
・実務手当（月1万円〜 経験による）
・資格手当（建築士、施工管理技士、宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー他）
・PC手当（月2000円）
・資格取得支援制度（申込金支給）
・制服、携帯電話、社用車貸与
・社員旅行（毎年2月：今年は福岡へ！）
・福利厚生施設利用制度
・社内表彰
・誕生日プレゼント
・産前産後休暇（取得・復帰実績あり）
・育児休暇（取得・復帰実績あり）
・記念日休暇（記念日は何でもOK）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
4ヶ月
試用期間中は通勤手当以外の諸手当支給なし