具体的な業務内容
【豊洲】社内SE（基幹業務システム）◆長期的に働ける環境／在宅可／SIer歓迎／面接１回
〜東京電力HD100%出資会社/在宅勤務可/平均勤続年数21.1年/福利厚生◎/資格手当などスキルアップのサポート有〜
■職務内容：
当社の情報システムグループ・基幹システムにて、基幹業務システム（経理、契約、人事労務、各事業部積算システム等）の導入・運用、BIツールの構築のいずれかをご担当いただきます。
ご入社後は、これまでのご経験に応じ、お任せする業務を決定します。
※各拠点のサーバー入替の立ち合い等のため、数か月に１回程度、短期の出張が発生する可能性があります。
※年１回の停電および年２回のセキュティパッチのため、稀に休日出勤が発生する可能性があります。
■組織構成：
情報システムグループには20名在籍しており、インフラチーム・セキュリティチーム・基幹システムチームに分かれています。男性13名、女性７名で、20代〜60代のメンバーが活躍しています。中途入社の社員も多く、風通しの良い雰囲気です。
配属となる基幹システムチームは３名体制です。
※変更の範囲：当社の定める業務
■就業環境：
月の残業は20時間程度、年間休日124日・完全週休二日制と、ワークライフバランスとキャリアの両立が叶う環境です。また、週２〜３日程度はリモートワーク・在宅勤務を奨励しています（曜日の固定なし）。
そのほか借上社宅制度やカフェテリアプラン制度など、福利厚生も充実しています。女性の育休復帰率は100％、男性の育休取得実績も多数あり、厚生労働省より「えるぼし認定(三つ星)」の認定を受けております。
■当社について：
・当社は創業70年、東京電力100出資子会社であり、東京電力グループの中核企業として、発電関連設備の工事・運転・保守と一貫したエンジニアリングサービスを提供しています。平均勤続21.1年、研修、資格取得支援制度が充実しており働きやすい環境です。
・社員全員が末永く働ける環境を整えており、今期に入り残業を2割ほど減らし、来期はさらに2割の低減を目指しています。有休も取得しやすく、産休・育休を経た社員もほとんどが復帰しています。長期的にスキルを磨きながら活躍したい方にはマッチした環境です。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
