【東京／リモート可】オープンポジション◆インフラ設計構築／安定のtdiグループ／賞与直近実績6ヶ月【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ネットワーク、サーバー、インフラ構築経験

■歓迎条件：
・AWS経験
・AD、認証、DBなど各種インフラシステム全般の知識
・構築障害時の問題解決、お客様調整スキル
・サーバー運用経験があり、運用設計が出来る方
・ITソリューションとして企画、構築ができる方

正社員

＜勤務地補足＞
★勤務地・プロジェクト先は希望を最大限考慮します。

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はありません。
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間30分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
※案件によりシフト勤務、フレックスあり、夜勤の場合あり（要相談）※残業時間は月平均15時間程

＜予定年収＞
450万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜430,000円

＜月給＞
240,000円〜430,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
裁量労働制対象者には毎月、みなし労働時間に対する時間外労働手当分として、下記の裁量労働手当を支給します。
【時間外割増単価×1日45分×出勤した所定労働日数】
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年1回（6・12月）直近実績6ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（年20日　※初年度は、入社時期に応じた日数分を支給）
■産前・産後・育児休暇（取得・復職率100％）
■特別休暇（結婚、出産、リフレッシュ、災害など）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：子1万円（1人につき）
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
外部セミナー（技術系研修、プレゼンテーション能力向上研修、営業マン研修等）、OJT（プロジェクトマネージメントの実践、実践的プレゼンテーション、顧客折衝・提案等のスキル向上）等

＜その他補足＞
■各種技術研修・人材研修
■資格取得支援制度（奨励金制度）
■財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度
■共済会制度、社内表彰制度
■財形住宅融資制度、銀行提携住宅ローン
■クラブ活動：野球（夕刊フジ主催野球リーグ登録）、サッカー、マラソン、テニス　他
■失効年休積立制度あり
残業時間：プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定しそれが評価に直結する仕組みを取り入れております。そのため残業時間を減らし、効率良く働く分化が根付いております。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月