具体的な業務内容
【名古屋】アートバイヤー◆百貨店内の美術展企画に携われる／年2回10連休取得可
札幌から博多まで全国に16店舗を展開する当社の、アートバイヤーをお任せいたします。
■業務詳細：
各店舗（名古屋）担当バイヤーの職務
（1）各店美術画廊、ギャラリー企画立案
（2）各店店内催事・店外催事企画立案
（3）新規取引先開拓
（4）新規カテゴリー開拓（デジタル担当と協働）
（5）中長期戦略立案
■働く環境：
◎女性従業員だけではなく、男性従業員についても育児休職を取得しやすい制度を2019年に導入しました。2030年には男性従業員の育児休職取得率100％を目標とし、上司や同僚への理解促進を目的とした研修等も実施しています。
◎「WEB自己申告制度」をはじめキャリアについても自らの意志を表明できる制度も整えており、今後も自己実現を促す環境を強化していきます。
■当社について：
大丸は300年、松坂屋は400年と長きにわたりお客様と向き合い、お客様満足の実現に努めることで、その歴史を築いてきた百貨店です。札幌から博多まで全国に15店舗を展開しています。「お客様第一主義」「社会への貢献」の精神と、「5年先の『未来定番生活』を提案する」をキーワードに、時代に即応して変えるべきこと、いつの時代にも変えてはいけないことを見定め、お買い物の場としてだけでなく、発見や驚き楽しさなど、あらたな体験価値をうみだせるおもてなしの場の創出を目指しています。具体的には、次の3つの戦略を重点的に取り組んでいます。
（1）社会・環境への貢献と利益を追求する「ソーシャルグッドな事業活動」
（2）新規事業領域の開発や既存事業のDX化を目指す「DX推進」
（3）体験価値の創出にむけた空間品質の向上や地域と共生する個性的コンテンツを提供する「店舗の魅力化」
チーム／組織構成
