具体的な業務内容
BtoBイベントディレクター／年休125日・フレックス＆リモート可／外資IT・日系大手企業と取引
■業務概要
外資IT企業やITベンチャー、日系大手企業等のイベントディレクターをお任せします。昨今のBtoBのイベントでは、「オフライン」「オンライン」「ハイブリット」と、様々な形態でのイベントが開催されるようになりました。
お客様の目的に応じて最適なイベントの企画から事後のフォロー施策までをお任せいたします。
・各種イベントの企画・制作・演出・運営（展示会、パーティー、セミナー等）
・各種キャンペーンの企画・制作・運営
■具体的な仕事の流れ
▽クライアントから依頼されたイベント案件の趣旨・目的・KPIをヒアリング
▽イベントの企画提案
▽予算やスケジュール、クオリティなどを管理し、他グループ・パートナー企業と協力しイベントの準備
▽イベント当日、現場にて運営・進行
▽イベント終了後には、事後レポートやデータ集計
▽イベント実施後の振り返り反省会を実施
▽並行して大小様々な複数本の案件を進める
■組織構成
事業部長1名(男性/正社員)、イベントディレクター6名(男性4名女性2名/正社員)、Web制作アシスタント1名(女性/契約社員)、アシスタント1名(女性/契約社員)
■当社の手がけるイベントについて
外資系、国内エンタープライズ企業にとってブランドパーセプションやリードジェネレーション手法として、重要な位置づけである対法人向け(BtoB)イベント事業において国内トップクラスの実績を持っております。
各企業年1回の大型イベントをはじめ、定期開催される小/中型イベントの企画/運営や仕組化、広告エージェンシーと連携しながらイベントへの効果的な集客手法のご提案、イベントに特化したプラットフォーム開発及び構築、
事後のフォロー施策まで、ワンストップで提供できる強みを持っています。
■この仕事で得られるもの
効果的な集客マーケティングから実行プランの企画提案、そして実際の運営やクリエイティブ制作・集客プランの実行を総合的に携わることができます。特に外資系のBtoBイベントは、趣向を凝らしたハイクオリティなコンテンツが目白押しで、毎回多くの刺激を受けたり、高度なビジネスノウハウを習得できます。
■キャリアステップ
イベントを通じてマーケティングやコンサルティング、PM、マネジメントなどにも挑戦できます。
チーム／組織構成
