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    • 株式会社ジャパン・リリーフの求人情報(エリアマネージャー〜幼稚園や保育園などの送迎業務の請負サービス/スタンダード上場企業G〜【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社ジャパン・リリーフ

    エリアマネージャー〜幼稚園や保育園などの送迎業務の請負サービス/スタンダード上場企業G〜【dodaエージェントサービス 求人】

    エリアマネージャー〜幼稚園や保育園などの送迎業務の請負サービス/スタンダード上場企業G〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    原則定時退社
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/04/22
    • 掲載終了予定日:2024/07/21

    仕事内容

    具体的な業務内容

    エリアマネージャー〜幼稚園や保育園などの送迎業務の請負サービス/スタンダード上場企業G〜

    〜スタンダード市場上場グループ企業/ドライバー派遣業界で売上トップクラス/社歴や年齢に捉われずステップアップ可能な環境〜

    ■業務内容:
    幼稚園や保育園などの教育機関や、病院等の医療機関で発生する送迎業務に対し、お客様が本業に専念できるよう我が社にて請負サービスを行っています。
    【変更の範囲: 募集の時点で想定なし】

    ■具体的には:
    ・支店の売上P/L管理、エリア予算管理
    ・新人教育
    ・クレーム対応(2次対応)
    ・緊急対応(事故・労災)
    ・労務関連の相談
    ・契約内容の査定
    ・判断:労働基準法
    ・全国ネット企業の本部担当の営業(大手企業1〜2社)

    ■担当支店数:
    3〜4支店

    ■当社について:
    総合人材サービスを展開する当社は、1994年の設立以来お客様から多くの信頼を得て実績を積み重ねてきました。10年で売上を5倍以上に伸ばすなど、着実に成長を遂げています。その理由は、時代の流れに即して変化するニーズに柔軟に対応してきたことにあります。例えば、送迎の分野では今まで以上にサービスのクオリティが求められるようになったことを敏感に察知し、教育プログラムを整備。人材派遣の分野では得意としている物流業界において事務スタッフの派遣にも注力することにより、ワンストップでの受注体制を構築しました。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/22 掲載終了予定日:2024/07/21
      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      〜業界未経験歓迎〜
      ■必須条件:
      ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
      ・営業経験、管理経験(部下管理・業績管理経験)が5年以上ある方
      ・マネジメント経験(複数支店・拠点をマネジメントしていた方は大歓迎)

      ■歓迎条件:
      ・円滑な対話やお客様への提案ができる/経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県、千葉市、その他千葉県

      <勤務地詳細1>
      北関東支店
      住所:埼玉県さいたま市浦和区仲町1-14-8 三井生命浦和ビル 6F
      勤務地最寄駅:浦和駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      東関東支店
      住所:千葉県船橋市本町2-10-14 船橋サウスビル 3F
      勤務地最寄駅:船橋駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      配属はお住まいから近い場所のさいたまもしくは船橋のいずれかに配属となります。
      【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

      <転勤>
      当面なし

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      540万円〜630万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):450,000円〜525,000円

      <月給>
      450,000円〜525,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回
      ■業績連動型賞与:年1回(最大2.0ヶ月業績連動型)
      ※経験・能力を考慮の上設定いたします


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)、出産・育児休暇制度、介護休暇、慶弔休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:福利厚生その他欄参照
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■入社後研修あり(座学、OJT、e-learning)

      <その他補足>
      ■出張手当
      ■会員制割引サービス『Benefit Station』加入
      ■社用スマホ・PC貸与
      ■社内禁煙
      ■扶養家族手当(配偶者:1万円、18歳未満の子1人につき:5000円/月※2人まで)
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中においても待遇の変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ジャパン・リリーフ
      設立 1994年4月
      事業内容
      ■事業内容:総合人材サービス事業(物流・航空・医療業界への人材派遣事業、送迎請負事業(自家用自動車運行管理サービス)
      資本金 83百万円
      売上高 【売上高】20,500百万円
      従業員数 4,906名
      本社所在地 〒1080023
      東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12F
      URL https://www.japan-relief.co.jp/
    • 応募方法