具体的な業務内容
【首都圏フルリモート可】ERPエンジニアリーダー◇デロイトトーマツG/要件定義から携わる/残業20h
【BIG4コンサルファームグループ/DTCとのコラボレーションプロジェクト比率80%/残業20H】
■職務内容:
・SAP・ERPプロジェクトのリーダーまたはマネージャーとして、メンバー育成やコスト管理、プロジェクト進行など、マネジメント業務を中心に、システム要件定義から設計、開発、テスト、オフショアまで一連の工程を担当し、コンサルタントとしてのキャリアを伸ばしていきます。
・現在はBTPのようなクラウドプラットフォーム上での新サービス開発の割合が増えつつあるため、AWSやGCPの知識を持ち先進的なソリューション開発・運用保守を行うことができる人材が求められています。これら新技術の習得に長けた人材もエンジニアとして採用し、サービスデリバリーを担当して頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務の特徴:
顧客企業は環境変化に対応するため、従来のOn Premiseの環境だけでなく、クラウド等の新しい技術をプラットフォームに取り込んでいく必要があり、必然的に新旧の技術が混在するため、最適化に向けた構想を明確にした上で導入・運用保守を行っていくことが求められます。当部署ではデロイトトーマツコンサルティングのg-DEユニットなどと連携し、SAP社等が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを独自のモデリングツール、業種別ソリューション、グローバルでの先例・ノウハウを駆使し、クライアントへのSAPを中心としたERPシステム導入、及び運用保守までのEnd to Endを一貫して支援しています。大小様々なプロジェクトに参画して頂きます。
■ERP Divisionの特徴:
・SAPを中心としたERPの導入・運用保守を同一部署で行っているため運用保守→導入や、導入→運用保守といった柔軟なキャリア形成が可能です。
・キャリアパスとしてマネジメント志向・技術志向を選択する事ができるため自身の得意分野で活躍頂く事が可能です。
■提供サービス例:
SAP/Oracle EBS/Oracle Cloud ERP/Dynamic 365/HRT(Workday/SuccessFactors)等
■研修・育成について:
・DTCと共通のマネージャー研修あり
・PMPなどPJマネジメント関連の資格取得支援あり
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境