具体的な業務内容
【千葉/京成電鉄G】オープンポジション(ファミマの店長候補)※グッズ企画・店舗開発などキャリア多数◎
【京成電鉄グループの100%子会社である当社にて『ファミリーマート』の店長候補ポジションを担っていただける方を募集します/社員全員が現場スタートなので豊富なキャリアが歩める環境◎今後も店舗・エリア拡大予定のため昇格・昇給のチャンスが豊富/入社6か月から昇格試験を受けることが可能】
■本ポジションの魅力:
当社のファミリーマートの店長候補として『ファミリーマート』の店舗運営をお任せいたします。
当社は店長候補ポジションが総合職のような位置づけなので全員が現場からスタートになります。
その後のキャリアとして店長からエリアマネージャーになっていただき、その後は本社機能の京成電鉄のグッズ企画や店舗開発、人事総務、営業など幅広い職種に挑戦可能です!
■業務詳細:
・接客・商品の発注作業、在庫管理、売場づくり
・パート・アルバイトスタッフ採用、育成、シフト管理
・販促物の作成、季節商材等の企画商品の売込
・売上管理、衛生管理、防火管理及びそれらに関わる事務処理
・本社並びにフランチャイズ本部との連携
■キャリアの具体的な流れ:
総務、経理、人事などはもちろんのこと、営業や店舗開発やグッズの企画などご自身がなりたいキャリアを叶えられる環境が揃っています。
また、自分自身で「やりたい!」と思った事業も実際に形になることもあるので、自分自身で考えたことが会社の事業になることもあります。
大手京成電鉄のグループ会社という安定した基盤はありながらも、トップとの距離が近いので自分自身の意見が反映されやすい成長できる環境です。
■配属先:入社研修後に配属先を決定予定です。配属先店舗は現在の居住地を踏まえ、差配します。京成線・北総線沿線が中心のため千葉県もしくは東京都(東部)です。
■会社・求人の魅力:
京成電鉄株式会社の100%出資企業で、京成線・北総線を中心とした駅構内や複数店の強みを活かし、シフトフォロー体制も充実してます。
・ファミリーマート本部の研修制度もあり未経験からでも活躍できる環境です。
・駅ナカ・駅チカに出店しており深夜帯に営業していない店舗も多いため、夜勤の可能性が少ないです。4週8休は殆ど取得しながら就業が可能です。
チーム/組織構成