具体的な業務内容
【神保町・テレワーク可】人事課長（労務）※グループ全体の労務を手掛ける重要ポジション
＜グロース市場上場／雑誌『ハルメク』（女性誌実売部数第1位※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、様々な事業を展開＞
■業務内容：
グループ全社の人事労務業務全般（下記）をプレイングマネジャーとして担って頂くことを想定しております。
■業務詳細：
・人事制度設計、改定、運用
・労務管理全般
・給与計算管理（外部ベンダーに一部委託）
・ピープルアナリティクス（人事情報分析）
■配属組織：人事部 人事課
CHRO（兼 部長・課長）ー課長（★本ポジション）ー課員5名
※現在CHROが課長（本ポジション）を兼任しています
※人事部は採用育成課・人事課の2組織です
※人事課員は東京・大阪の両事業所で勤務していますが、本ポジションの業務は全て東京で行います。
■ポジションのやりがい：
◎成長貢献を期待する重要ポジション
現在当社は新規事業展開などを積極的に進めるフェーズにあり、HRは、グループ全体の成長貢献を期待される重要ポジションとなります。
◎プロフェッショナル集団
グループ社内には、雑誌編集、商品企画、広告など、各領域のプロフェッショナルが大勢います。こうしたノウハウを、他のメンバーが活用できるスキルに昇華させ、後世まで受け継いでいく仕組みを構築することも大切なミッションです。
■当社について：
東証グロース市場上場、グループ6社・社員約1,000名・グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。
50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌「ハルメク」（女性誌実売部数No.1 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、通販事業や店舗事業など様々な事業を展開しています。
チーム／組織構成
