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    • ロジカル・アーツ株式会社の求人情報(【東京】Saleforce・BIツール導入エンジニア ※自社内開発あり/残業月平均20時間【dodaエージェントサービス 求人】)

    ロジカル・アーツ株式会社

    【東京】Saleforce・BIツール導入エンジニア ※自社内開発あり/残業月平均20時間【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】Saleforce・BIツール導入エンジニア ※自社内開発あり/残業月平均20時間【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/05/06
    • 掲載終了予定日:2024/07/28

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】Saleforce・BIツール導入エンジニア ※自社内開発あり/残業月平均20時間

    【無借金・連続黒字経営/年間休日124日/月の平均残業時間は20時間程/自己資本比率62%の安定企業】
    ■仕事内容
    Saleforce関連のBIツール(Tableau等)導入および、それに伴う開発業務を行って頂きます。
    ●新規案件提案とプリセールス対応
    ・システム要件のヒアリングを実施。
    ・顧客要望に応じて、パッケージ(SalesforceとAppExchangeアプリを中心に)をベースにFit&Gapを実施
    ・作業工数を見積り、提案資料を作成し顧客に成果物イメージと予算を説明
    ・要望に応じて、マーケティングオートメーションツール(Pardot)やAmazon Connect等を提案
    ●要件定義
    ・顧客と2〜5回の要件定義MTGを実施し、システム要件から詳細仕様への落とし込みとDBスキーマー設計を実施
    ・プロトタイプを作成し、顧客と実装イメージを共有を顧客と合意形成を図る
    ・画面設計およびレポート&ダッシュボード、ワークフロー等の詳細設計を実施
    ●構築作業
    ・オブジェクトのカスタマイズと項目設定
    ・画面開発(LWC/Apex/VisualForce/SOQL/Apexトリガー)
    ・Lightningフロー開発
    ・データ連携開発(基幹システムとの連携開発(Java))
    ・クラウド環境へデータインポート作業
    ●リリース作業
    ・本番環境へのローンチ作業
    ・操作マニュアル作成
    ・クライアント様への操作説明会の実施
    ●ユーザーサポート
    ・年会保守契約に基づき、クライアント様へのフォローアップおよび機能開発を行う
    ・クライアント様へ新な活用提案などを通じて、次期開発の開発を行って頂きます
    ●入社後の仕事の流れ
    入社 ⇒ 資格取得 ⇒ プロジェクト参画 ⇒ PMとして複数案件をお任せします。
    ※プロジェクトの進め方はアジャイル開発で必要以上にドキュメントを作成するなど無駄な作業はありません。
    ※各種Saleforce認定資格の取得が可能です。
    ※社内チャターで有識者の技術サポートが受けれる環境です。
    ■魅力
    ・クライアント直請案件(年間100件以上をローンチ、ほぼ100%社内案件)
    ・セールスフォース社のコアパートナー企業です。全国各地のクライアント様のシステムをリモートワークで構築を行います。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/05/06 掲載終了予定日:2024/07/28
      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■応募歓迎
       ・Salesforce案件経験者の方
       ・Tableau等BIツール 導入・構築経験者
       ・Salesforce構築経験があるが、PM、PLとしてエンドユーザー様直案件で活躍できる場を探している方
       ・Salesforceの経験経験は無いが興味がある方、スキルチェンジを考えている方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都、大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      東京支社
      住所:東京都港区赤坂2-20-5 デニス赤坂ビル2F
      勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※就業時間はプロジェクト先によって多少異なる場合あり。■残業:月平均20時間

      給与

      <予定年収>
      300万円〜850万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,000円〜570,000円

      <月給>
      200,000円〜570,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給:年1回(4月)
      ■賞与:年2回(7月・12月)

      【年収例】
      750万円/月給50万円+各手当+賞与/WEBオープン系SE(45歳)
      570万円/月給38万円+各手当+賞与/組込制御系SE(38歳)
      450万円/月給30万円+各手当+賞与/Web・オープン系PG(27歳)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(消化推奨)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、長期休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      家族手当:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援・資格手当
      ■書籍購入・研修参加制度

      <その他補足>
      ■各種手当:管理職手当ほか
      ■自宅勤務制度
      ■アソシエ倶楽部およびベネフィットステーションの福利厚生サービス利用可能
      ■永年勤続慰労金5千円〜3万円(勤続年数による)、傷病見舞金1.5万円、災害見舞金2万円、死亡弔慰金1〜5万円(規定に準じて支給)
      ■子の成人、卒業、入学祝金1万円、出産祝金1.5万円、結婚、還暦、銀婚祝金2万円、金婚祝金3万円
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の給与や待遇に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ロジカル・アーツ株式会社
      設立 2001年12月
      事業内容
      ■事業概要
      先端IT技術(AWS、Salesforce、AI、IoT)を活用したクラウドインテグレーションサービスが主力事業
      エンドユーザー直案件、上流工程〜開発、保守までワントップサービス
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】516百万円
      従業員数 90名
      本社所在地 〒5410054
      大阪府大阪市中央区南本町2-3-8 KDX南本町ビル2F
      URL http://www.logical.co.jp/
    • 応募方法