• 新明和パークテック株式会社

    【東京】工事の管理・調整業務◆未経験歓迎◆年休124日/東証プライム上場メーカーG/丁寧な教育体制【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】工事の管理・調整業務◆未経験歓迎◆年休124日/東証プライム上場メーカーG/丁寧な教育体制【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/05/16
    • 掲載終了予定日:2024/08/07
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】工事の管理・調整業務◆未経験歓迎◆年休124日/東証プライム上場メーカーG/丁寧な教育体制

    【東証プライム上場・新明和工業のグループ会社/】
    ■業務内容:自社工場で製造した機械式駐車装置の据付工事に関する下記施工管理業務をご担当いただきます。
    ■詳細:
    主な納入先はマンションで、新規の据付工事が約75%、既設からの入替工事が約25%です。工期は2週間〜1カ月程度のものがほとんどで、一人で3、4件/月を担当します。マンション建設を担当するゼネコンと、当社製品の工事を担当する協力会社との懸け橋として、安全管理、工程管理などを担っていただきます。
    ■担当範囲:
    入社後は首都圏の工事を担当しますが、数年後には全国の工事を担当していただくことになります。工事によっては、土曜日出勤、朝8時前後からの出勤があります。
    ■就業環境:
    残業時間は、繁忙期(11月〜2月)では月30〜50時間程度、それ以外の期間では月平均20時間程度です。※36協定を遵守しており、代休や手当で対応します。
    ■特徴:
    工事の良し悪しは何年も後になってわかることもあるため、据付後の20年間に機械式駐車装置を安心安全に使用していただくことを意識した施工管理を行っていただきます。
    ■組織構成:
    配属部署には24名が所属しており、本社の勤務者は15名、大阪事務所は7名、名古屋営業所には2名が在籍しています。
    ■教育体制:
    基本的に先輩のOJTとなります。半年〜1年程度時間をかけて丁寧に教育をして頂けますので、未経験でも安心して業務に取り組むことができます。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・電気、機械、建築系いずれかの学部学科卒業であること
      ※施工管理に興味がある方、調整ごとが苦ではない方

      ■歓迎条件:
      ・機械または電気エンジニアのご経験をお持ちの方
      ・高所や地下ピット内(ライトは有)での測定作業が苦にならない方
      ・建設現場に抵抗のない方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル5F
      勤務地最寄駅:山手線/田町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <その他就業時間補足>
      ※上記は標準的な勤務時間の一例です。

      給与

      <予定年収>
      350万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):210,000円〜

      <月給>
      224,910円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与実績:年2回(6月、12月)
      ■営業手当

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇17日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      年末年始休暇、ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇
      ※有給休暇:入社後、2年目以降は最高20日付与する

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:月8,000円〜
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:再雇用制度あり

      <定年>
      65歳
      60歳定年の選択可能

      <教育制度・資格補助補足>
      ■教育研修制度(外部教育機関との契約により、業務の必要性や自身のスキルアップ目標に応じ、講座を選択して受講可)
      ■資格取得報奨制度あり

      <その他補足>
      ■財形貯蓄あり
      ■福利厚生制度あり(宿泊優待等、専門事業者と契約)
      ■制服貸与(女性)
      ■ビル内にテナント用食堂あり(日替定食や麺類・カレーなど)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中、フレックスタイム制の適用なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      新明和パークテック株式会社
      設立 2011年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      二・多段式立体駐車装置の製造、販売、保守等
      資本金 100百万円
      従業員数 189名
      本社所在地 〒1080023
      東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル5F
      URL https://www.shinmaywa.co.jp/ptec/
    • 応募方法