【滋賀/転勤なし】加工グループの工場長※大手企業と100%直接取引/年休111日/転居費用全額負担【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須】NCデータが作成できる。3DCAMを使用できる方。
【尚可】生産スケジュールに合わせたマシン別加工負荷調整および人員配置経験

正社員

＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
8:30〜17:30（シフト制）

＜勤務パターン＞
8:30〜17:30
17:00〜2:00
21:00〜6:00

＜その他就業時間補足＞
休日は会社カレンダーによる

＜予定年収＞
700万円〜800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：7,000,000円〜8,000,000円

＜月額＞
583,333円〜666,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
技術レベルに応じて変動いたします。
月給は固定手当を含めた表記です。
■年収構成：基本給＋手当＋賞与
■賞与年2回（昨年実績　5ヵ月）
■昇給年1回
■職能給：〜8,000円（未経験者は職能給の支給がありません）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数111日

会社カレンダーによる
お盆・GW・年末年始

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：近郊の方は最大15,000円迄
住宅手当：※社宅及び住宅手当については応相談
社会保険：特記事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■個々の技術レベルに合わせ、行います。
・毎月講師を招き、技術指導を実施中
・メーカー講習会参加
・社内OJT（当社専務による指導）

＜その他補足＞
■月一度の懇親会　若手が幹事をします。
■社員旅行　1〜2回／年　売上実績による
■転居を伴う場合は引っ越し代・初月家賃・初期費用を会社が負担します（1年以上勤務した場合は返済義務なし）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
年棒制の社員もいます。

＜試用期間＞
6ヶ月
入社後2週間は時給制、残業なし（時給934円）となり、2週間の働きにより賃金を決定いたします。試用期間中の条件や待遇等に変更はありません。