• 株式会社人材ドラフト

    【神保町】事業企画(部長)◆士業等に特化した転職サイト運営【dodaエージェントサービス 求人】

    【神保町】事業企画(部長)◆士業等に特化した転職サイト運営【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    原則定時退社
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/05/08
    • 掲載終了予定日:2024/07/28

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【神保町】事業企画(部長)◆士業等に特化した転職サイト運営

    【士業やスペシャリストの転職支援事業を展開/転職サイト「人材ドラフトWEB」を運営/設立20年/土日祝休み】

    ■業務内容:
    ビジネス企画部の部長として、既存事業のビジネスグロース戦略の立案や、ビジネス企画部の組織マネジメントをご担当いただきます。

    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■具体的な業務内容:
    ・既存ビジネスの現状分析、成長戦略立案
    ・プロダクトやサービスの戦略立案
    ・マーケティンク戦略立案
    ・求人媒体としてのメディア戦略立案
    ・ボードメンバーとして代表との短期、中長期戦略の立案
    ・組織マネジメントやメンバー育成(現状メンバー3名/今後の組織設計、採用、育成)

    ■配属先について:
    ビジネス企画部はメンバー3名で構成されています。

    ■人材ドラフトについて:
    経理、財務、会計分野に特化した人材サービス会社です。会計事務所や税理士事務所、経理に特化した転職サイト「人材ドラフトWEB」を運営しており、取引実績企業6,000社、会員登録数2.5万人に上る、業界最大級の規模を誇っています。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/05/08 掲載終了予定日:2024/07/28
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      下記いすれかにおいてマネジメントの経験がある方
      ・インターネットメディア企業での企画経験(事業開発、ヒジネス企画、サービス企画、メディア企画、営業企画等)
      ・インターネットメディア企業でのマーケティング領域の経験

      ■歓迎条件:
      ・システムに関する一定量の知識(プロクラミンクスキルは不要)
      ・人材業界での経験

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田神保町1-14-3 MT-O神保町6階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      ※会社指定の曜日で週3日要出社/今後は状況に応じて変更になる場合あり/業務に慣れるまでは毎日出社いただくこともございます。※フルリモートなし
      【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:00
      フレキシブルタイム:6:00〜11:00、15:00〜22:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:無

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      ※多くの方が9:00〜18:00で勤務しています。

      給与

      <予定年収>
      850万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):534,000円〜800,000円

      <月給>
      534,000円〜800,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年以上で取得可)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月上限5万円
      社会保険:勤続5年でリフレッシュ休暇の付与あり

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      オンライン講習Schooの無料受講制度あり
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      評価制度、昇給制度あり

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中の条件は本採用時と同じです。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社人材ドラフト
      設立 2000年7月
      事業内容
      ■事業概要:経理・財務・税務会計に特化した人材サービスを提供している人材会社です。業界内で非常に高い知名度を誇っています。
      資本金 34百万円
      従業員数 51名
      本社所在地 〒1010051
      東京都千代田区神田神保町1-14-3 MT-O神保町6F
      URL http://www.jinzai-draft.com/
    • 応募方法