具体的な業務内容
【高松市／転勤無】自社福祉システムの法人営業（マネジメント候補）◆リモート可／年休120日
医療・介護現場、自治体の課題解決に向けて、自社パッケージシステムを提案します。リモート勤務も可能、転勤なしで腰を据えて裁量権をもって働くことができます。本求人はマネジメント候補になりますので、リーダー経験がある方の応募歓迎です。
■業務内容：
介護保険事業所、自治体に対し自社で開発しているパッケージシステムの販売提案を担当します。
◎医療・介護現場向けのシステム提案（福祉総合システムRelyⅢ）では、数多くの競合他社がある中でも安定した導入が進んでいます。ニーズにマッチしやすいシステムですので自信を持って提案する事が出来ます。
エンドユーザーへ直接提案するケースもあれば、販売店に勉強会を実施したりさまざまな形で提案していく事も可能です。
◎自治体向けのシステム（G-TrustⅡ）では、政府が2025年度末を目標に掲げている、自治体システム標準化に向けて当社も開発を行っていますので、更に営業社員を増員し提案エリアの拡大を行っていきたいと考えています。
＜営業職としての入社後の流れ＞
【１】ステップ１（入社1年目）
医療・介護事業所・官公庁へ先輩社員と同行営業を行います。
（初めから担当を持つことはありません。業務習得状況に応じて半年後を目途に担当を持つイメージです。目標はございますが、達成可能な数値設定となっていますのでご安心ください）
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【２】ステップ２（入社2〜３年目）
1人でお客様をご担当いただきます。社数はおおよそ20〜30件程度で、営業目標に関しても
先輩社員の60〜70％と無理のない目標になっております。
3年目以降は新人教育、CS、CF活動等、営業の中核をになって頂くイメージです。
＜当社ならではの特徴＞
◇当社は医療・介護・自治体と社会貢献度の高いシステムメーカーとして長年、開発と販売を行ってきた豊富な知識と経験を有しています。心理的にも安心・安定してお勤めいただくことが出来ると考えております。
◇西日本放送グループのITサービス企業になりますので、安定した基盤の元事業展開をしております。
＜労働条件＞
1) 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める全ての業務
2) 就業場所の変更の範囲：会社の定める全ての場所(テレワークを行う場所を含む)
3) 有期労働契約を更新する場合の基準：該当しない
チーム／組織構成
