具体的な業務内容
【西新宿/在宅可】総務リーダー(官公庁との助成金申請メイン)◆プライム上場/改善施策に携われます◆
■□プライム上場/主担当として改善施策/主要事業の支援に携われる/業績安定推移/政府認定クラウド/国産パブリッククラウド/育休復帰率100%/平均残業時間8.5h/リモートワーク実施率89.9%/平均年齢39.55歳/有給消化率79.4%□■
■募集背景
・本部長が今回の配属部門の部長およびマネージャーを兼務中。本部長がメインミッションに集中できるよう、当該ポジションのマネージャー・リーダー候補を採用して兼務の解消を図りたい
・ガバメントクラウド推進に伴い助成金および補助金対応が増加する見込み。そのためご経験をお持ちの方を採用し、部門メンバー全体の業務共通認識とスキル経験の底上げに関与いただきたい
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容
事業部組織をバックアップする部門での採用想定となります。より事業の拡大・スピーディな開発に集中できるよう、組織とひとに働きかけて、事業部組織の運営・推進・支援を行っていただきます。
日本政府の共通クラウド基盤であるガバメントクラウドへの認定を目指す組織とメンバーの中で、総務および組織運営の立場で幅広くご活躍いただきます。
■具体的には
・総務事務
官公庁および自治体に対する各種申請及び助成金対応
事業に必要となる各サービスやファシリティに関わる契約、手続き対応
購買発注手配/管理・対応ならびに備品・消耗品の管理
・社内の総務機能のマネジメント
チームメンバーのマネジメント (5〜6名)
■魅力・やりがい
(1)事業本部付総務として、事業部の運営課題に対し、主担当として改善施策に携われること
→ 経営や部長幹部などと直接コミュニケーションを取りつつ、解決に向けた施策の立案や推進を実メンバーとして手を動かして解決いただきます
(2)さくらインターネットの主要事業の支援に携われること
→社全体の事業・プロダクトの支援・フォローに携わることができ、社内の最新情報にタッチして動いていただきます
(3)事業本部内のみならず、全社複数の管理職およびステークホルダーと改善施策を実行できること
→各担当者とコミュニケーションを取りつつ、最適な社内プロジェクト推進環境の構築に向けて施策の立案や推進に携わることができます
■部門構成
部長1名、リーダー1名、メンバー5名
チーム/組織構成