プロダクトマネージャー（事業推進）◆自社SaaSプロダクト◆東証グロース◆ソフトバンクG【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基本的なIT知識（ITパスポート相当程度）
・プロダクトの企画／要件定義の経験2年以上（企画〜リリースまでの経験）
・チームを巻き込み課題可決ができる推進能力及びコミュニケーション力

■歓迎条件：
・SaaSプロダクトマネージャーの経験（2年以上）

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,439円〜410,915円
固定残業手当/月：100,561円〜160,513円（固定残業時間50時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
358,000円〜571,428円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職経験により相談に応じます。
※50時間を超える時間外手当は別途支給。
■昇給：年2回（4月、10月）
■賞与：年2回（5月、11月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日〜1月3日）、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：当社規定に準ずる
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合
厚生年金基金：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助（半期 30,000円まで）
■資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）

＜その他補足＞
■リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）
■部活動手当（毎月5,000円まで）
■家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）
■シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）
■リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）
■定期健康診断（年1回）
■従業員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
1ヶ月