【東京】《更なるスキルアップを目指す方必見》新規事業（ECサイト運営支援事業会社）の事業推進リーダー【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記のいずれかに当てはまる方
・データ分析や販促計画の立案、PDCA運用の経験
・ECサイトの運用経験（自社サイト・モール永サイト）
・サイトやバナーなどのデザイン作成経験
・HTMLやCSS、JavaScriptの知識をお持ちの方

■歓迎条件：
・EC/デジタルサービスを活用した新規事業立案経験
・Salesforce Commerce Cloud、ShopifyなどECプラットフォームの運用経験

正社員

＜勤務地補足＞
当社の本社は栃木市となりますが、グループ会社との連携を考慮して、シャディ株式会社の本社オフィス内のサテライトオフィスにて勤務いただきます。

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
456万円〜620万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜400,000円
その他固定手当/月：30,000円〜50,000円

＜月給＞
330,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■賞与：年2回（7月、12月）
■給与改定：年1回（2月）
■規程にもとづく役職手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜2日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

お盆休暇、年末年始休暇（会社カレンダーによる）
年間5日間、土曜出勤日がありますが、年次有給休暇の取得推奨日となります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期券または実費精算
家族手当：配偶者16,000円・子供3,000円（3子まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
申請により会社が承認した制度への資格取得補助あり。

＜その他補足＞
■育児休業（取得実績あり）・介護休暇制度
■各種慶弔金・見舞金制度
■各種休暇・休職制度
■社員割引制度
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月