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    【在宅勤務可】経理(マネージャー候補)◆東証プライム/離職率5%以下/第2創業期【dodaエージェントサービス 求人】

    【在宅勤務可】経理(マネージャー候補)◆東証プライム/離職率5%以下/第2創業期【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/05/30
    • 掲載終了予定日:2024/08/28
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【在宅勤務可】経理(マネージャー候補)◆東証プライム/離職率5%以下/第2創業期

    〜10兆円市場でトップクラスシェア・MaaS事業など自動車業界に向けて市場を変革する新事業展開中/東証プライムの安定基盤を後ろ盾に事業推進に挑戦できる〜

    当社経理課のセクションマネージャー候補を募集します。プレイングマネージャーとして、決算全般や税務申告などをお任せします。

    ◆業務内容
    ・単独決算(月次・四半期・年度)
    ・連結決算、IFRS対応(月次・四半期・年度)
    ・開示資料作成(有価証券報告書、四半期報告書、決算短信等)
    ・子会社管理
    ・監査法人対応
    ・税務申告(法人税・消費税など)
    ・業務プロセスの整備・構築、標準化・仕組み化の推進、決算早期化
    ・チーム、メンバーのマネジメント及び育成

    ◆期待すること
    単独決算およびIFRS対応を含む連結決算、税務申告などをお任せします。
    現在、当社はクラウド型ビジネスへの転換期を迎えており、経理業務も進化する必要があります。業務プロセスの整備・構築、業務の標準化や仕組み化の推進、決算早期化など総合的な業務改善においても力を発揮いただけます。

    ◆チームのミッション
    経理部は、東証プライム上場企業である当社において、主に決算や税務、会計監査対応などを担っております。現在、ビジネスの変革期を迎えている当社においては、会社の変化にスピーディーに対応する必要があります。まずは、開示に至るまでの決算業務や税務関連業務を確実に遂行するとともに、新たな業務プロセスの構築等の業務基盤を整備し、事業の推進に貢献することが必要となります。

    ◆キャリアパス
    ご入社後のパフォーマンスに応じて、速やかにセクションマネージャーに昇格していただきます。セクションマネージャーとして、経営方針に沿った部門目標を策定し、進捗管理や部下への指導を通じて課題や問題の解決に当たり、業務を成功に導くことで実績を積んでいただき、将来的なステップアップを図っていただけます。

    ◆組織構成
    ・全体13名
     ∟社員10名
     ∟派遣社員、アルバイト3名

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・上場企業もしくは上場準備企業での決算とりまとめの経験
      ・経理メンバーのマネジメント経験

      ■歓迎条件
      ・日商簿記検定2級以上の資格、または相応の知識
      ・税務申告(法人税、消費税等)の経験または相応の知識

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
      勤務地最寄駅:東京臨海高速鉄道りんかい線/品川シーサイド駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■リモート就業/在宅勤務可能■残業平均:23.5時間

      給与

      <予定年収>
      600万円〜1,000万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):400,000円〜

      <月給>
      400,000円〜

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・試用期間:有
      ・基本給+手当+賞与
      ※入社時の年収については、現年収、面接評価により決定します。

      ■昇給:年1回(12月)
      ■賞与:年2回(2月、8月)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数121日

      年末年始休暇、特別休暇(慶弔休暇)、年次有給休暇、その他会社が指定する日
      ※離職率5%以下

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:扶養手当※1人目2万円、2人目以降1万円増
      社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■階層別研修
      ■職種別研修
      ■資格取得奨励制度(資格に応じ5,000〜200,000円を一時金として支給)

      <その他補足>
      ■育児休業制度・介護休業制度、長期休業所得補償制度
      ■結婚・出産・入学祝金・傷病見舞金・災害見舞金など7種類
      ■社員持ち株会(奨励金10%)、株式報酬制度
      ■蔵王、那須、箱根、山中湖、琵琶湖など全国の健康保険組合契約のホテル、スポーツクラブ等
      ■フラワーメッセージ制度(家族の誕生日に花束をプレゼント)
      ■部活補助制度、福利厚生倶楽部、社員販売
      ■諸手当(企画開発手当、営業手当、役割手当、単身赴任手当、コールセンター手当など)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ブロードリーフ
      設立 2009年9月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)システム販売分野

      (2)システムサポート分野

      (3)ネットワークサービス分野
      資本金 7,148百万円
      従業員数 940名
      本社所在地 〒1400002
      東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F
      URL http://www.broadleaf.co.jp/
    • 応募方法