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    第二新卒歓迎!【インフラエンジニア/キャリアチェンジポジション】AWS案件に携われる/福利厚生充実◎【dodaエージェントサービス 求人】

    第二新卒歓迎!【インフラエンジニア/キャリアチェンジポジション】AWS案件に携われる/福利厚生充実◎【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/06/07
    • 掲載終了予定日:2024/08/21
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    第二新卒歓迎!【インフラエンジニア/キャリアチェンジポジション】AWS案件に携われる/福利厚生充実◎

    【SIerとして45年の歴史(1980年創業)/SOMPOグループ】
    インフラエンジニアとして経験を積んでいきたい、将来的には設計構築にも関わっていきたい方を歓迎しております。
    部門配属前に自社での研修を1ヶ月から2ヶ月程度実施します。

    【今後の案件や業務内容詳細】
    インフラ基盤(仮想化/クラウド/サーバ/NW/ストレージ)App基盤、セキュリティシステムに関する設計/構築業務をご希望、ご経験に応じてお任せします。設計・構築案件と運用案件の割合はおよそ8:2。直近はクラウド(AWS/Azure)、セキュリティ案件に注力。豊富な案件があり、現在運用経験のみの方でも設計、構築、提案に挑戦可能です。

    従事すべき業務の【変更の範囲:会社の定める一切の業務】
    就業場所の【変更の範囲:会社の定める場所】

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【必須】◇運用保守監視経験1年程度
      ※入社後は2ヶ月程度研修を実施し、Linuxの知識を身に着けていただきます
      【歓迎】
      ◇今後インフラエンジニアとしてキャリアアップを目指したい方
      ◇インフラエンジニアに興味がある方
      ◇ITに関する資格取得に意欲的な方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

      <勤務地詳細1>
      本社
      住所:東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門5F
      勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/虎ノ門駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      常駐先
      住所:常駐先(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      ※入社後の研修は本社勤務(在宅勤務あり)、その後お客様先での勤務(在宅勤務あり※案件による)

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      335万円〜400万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):210,000円〜221,000円

      <月給>
      210,000円〜221,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※残業代、残業時間に応じて別途全額支給
      (下限年収は残業代抜き)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      夏季休暇、年末年始休暇6~9日、年次有給休暇(平均取得日数12日)、慶弔休暇、特別休暇 等

      ※有給休暇の付与は、入社3ヶ月後。
      (入社時期により、付与日数が10日以下の可能性あり)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:1名・・3万円、2名・・3.5万円、3名・・4万円
      住宅手当:2万円(28歳まで、規定された条件を満たした場合)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援制度(全従業員利用可)
      ■研修支援制度(全従業員利用可)
      ■資格手当(ベンダー資格は一時金支給/受験料負担など、その他社内規定により支給)


      <その他補足>
      ・SOMPOホールディングス従業員持株会
      ・財形貯蓄
      ・個人型確定拠出年金(iDeCo)の受け入れ可
      ・ITS健保の施設利用可
      ・総合福祉団体定期保険
      ・ベネフィット・ステーション
      ・介護休業制度
      ・在宅勤務手当
      ・支度金:入社に伴い転居される場合は、転居費用として25万円支給
      ・祝い金:入社となった場合は、5万円支給
      ・キャリア開発ポイント褒賞制度:研修やセミナー受講時、学習履歴にポイントが付与され、ポイント数に応じて、賞与のタイミングで上乗せされて褒賞金がもらえる制度。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      日本コンピュータシステム株式会社
      設立 1980年12月
      事業内容
      ■概要:設立から40年以上経ち、技術力、経験、安定感において圧倒的な実績を残すSIer。エンタープライズ/金融/通信/基盤のソリューションを展開。※日本を代表する企業(ビジネスエンジニアリング、キヤノングループ等)と強いパートナーシップを築き、大規模・高レベル案件も多く受注しています。
      資本金 1,089百万円
      従業員数 521名
      本社所在地 〒1050003
      東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門5F
      URL http://www.ncsx.co.jp/
    • 応募方法