具体的な業務内容
【東京】人事（制度企画）※在宅勤務可／大手企業の変革期に携われる／物流業界のリーディングカンパニー
【社名変更等大手企業の変革期に携われる／連結社員数 約45,000人の安定経営を誇ります／土日祝休み／在宅勤務・フレックスタイムも積極的に活用OK／土日祝休み・年休127日】
■業務内容：
国内外に数多くのグループ会社を有する当社にて、グループ全体の人事労務の制度企画〜実務運用をご担当いただきます。法改正対応、処遇・評価制度、人財育成、働き方改革など、さまざまな人事テーマに対して、企画の立案・運営を行っておりますが、今回は、当社の人事制度業務に従事していただきます。
●ロジスティード(株)での業務
−人事異動、処遇改訂に関する制度企画立案、資料作成、調書取り纏め、人事システム登録等
−タレントマネジメントシステムの管理、運営、各種活用の企画等
■働き方：
・フレックスタイム制や在宅勤務も積極的に導入しています。
・土日祝休み、年間休日123日、平均有給取得日数16.9日（2021年度実績）となっておりライフワークバランスを保って働くことができます。
・福利厚生/社員へのサポートも充実しているため、平均勤続年数20年の長期就業が叶う会社です。前年度の育休取得者も27名(女性21名 男性6名)となっています。
■当社の特徴：
3PLと重量機工、フォワーディングからなる「スマートロジスティクス」。弊社はグローバルに広がるネットワークと豊富な実績で、最適なサプライチェーンソリューションをワンストップで提供しております。
1950年に創業し、物流情報システムの構築に早期から取組み、企業の物流業務を包括的に受託する国内3PL事業のリーディングカンパニーとして、幅広い業種・業界のお客様からの実績を拡大しております。
■魅力：
物流インフラ網を国内外で積極的に拡充し、多彩なサービスメニューを高品質にグローバルで展開しています。今後も「スマートロジスティクス」をコアとしながらも、事業、業界を超えた協創領域の拡大を図り、新たなイノベーションを実現していきます。
※2023年4月1日より社名が変更になりました。
チーム／組織構成
