具体的な業務内容
【東京】PL職（官公庁向けプログラム開発）※リモートワーク週2日〜／残業25h程度／住宅手当あり
〜日立グループのSI事業の中核を担う会社／Javaの開発経験を活かして社会保障というやりがいのある開発に携われます／年休126日〜
■職務詳細
◇日立自治体ソリューション「ADWORLD（アドワールド）」の社会保障分野にかかわるパッケージの開発や導入、開発におけるプロジェクトリーダーをお任せします。
※社会保障分野においては介護保険や後期高齢者医療保険に関する事務システムとなります。
■プロジェクト詳細
要件定義からリリース・導入まで一気通貫でプロジェクト管理いただきます。
またプロジェクト期間目安は1年前後、規模は協力会社を含めて15名〜20名程度になります。
■「ADWORLD」とは
自治体さまにおけるさまざまな課題を解決するために、日立グループが長年培った自治体システムの豊富な経験と最新の技術を結集した、トータルソリューションです。
■開発環境
主にWindowsを使用します。
■言語
主にJavaを使用します。
■フォロー体制、教育体制
年2回の上長面談の中で「今できること、将来やりたい仕事、だからこのスキルが必要」と個人のキャリアとそこに上がっていくステップを発見し、適切な案件にアサインが可能です。
また、TOEIC(R)の受験や、国際化に対応する海外研修を含む800種を超える教育講座・研修プランを利用しており、スキルアップが可能です。
■配属部門：
公共第2事業部 公共ソリューション第4本部 アプリケーションサービス第5部への所属となります。
50名ほどの社員が在籍しており、官公庁系のプログラム開発の中でも社会保障に関連するシステムを行っております。
日立製作所や日立システムズと協業しながら開発する内販案件がほとんどですが、今後、外販案件の拡大も目標としています。
■働き方
当社では社内KPIを基に生産性向上をしており、残業時間の削減や積極的な有給休暇取得、リモートワークを推奨しており、ワークライフバランスの取れる環境です。
＜残業時間＞
年平均における月残業時間は20h〜25h程度になります。
＜リモートワーク＞
稼働案件によりますが概ね週2日〜3日の在宅勤務を実施をしております。
＜転勤＞
原則、発生することはございません。
チーム／組織構成
