【在宅可】システム運用マネージャー ※TV視聴率調査を支える社内IT共通インフラ／ビデオリサーチG【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：システム運用経験が5年以上あり、下記いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方
・ITインフラ、NW、パブリッククラウドの基礎知識
・Windows及びLinux系サーバの運用経験
・マニュアルや構成情報、設計文書などの文書作成、管理経験（手段不問）
■歓迎条件：
・運用管理及び社内の業務効率化の支援経験
・インフラ、アプリ問わず、要件定義や設計の経験
・セキュリティに対する基礎知識（CSIRT構築経験あれば尚可）
・非機能要求グレードをベースにした運用要件定義、運用設計

正社員

＜勤務地補足＞
※本社配属となりますが、全国転勤の可能性はあります。（支社：関西）※リモートワーク勤務有り

＜転勤＞
当面なし
※本社配属となりますが、全国転勤の可能性はあります。（支社：関西）


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜17:30

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
※コアタイムはいずれかのパターンを本人が選択可能。（11:00〜15:00／13:00〜16:00）

＜予定年収＞
400万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜343,000円

＜月給＞
280,000円〜343,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月・12月）
予定年収は時間外手当(時間外労働時間35時間/月が発生した場合)を加味した場合の金額です。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、有給休暇（入社時付与※付与日数は入社月により異なる）、年末年始休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
62歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心（３ヶ月〜6ヶ月）
■人材育成体制：社内外各種セミナー受講補助（自由参加型）、キャリア育成研修など

＜その他補足＞
カフェテリアプランなど
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無