具体的な業務内容
【千代田区】スタートアップ企業の採用コンサルタント（両面型）◆在宅勤務/土日祝休◆
【業界経験不問！数次に追われない採用を目的としたコンサルタント】
◇週２〜３リモート/土日祝休/フラットな社風/採用による事業の課題解決/大手企業様のご支援実績も有◇
■職務内容
リクルーティングアドバイザーとキャリアアドバイザー両方をお任せします。
・成長企業向け採用支援コンサルタント：
事業構造・ビジョン・戦略・カルチャーを踏まえた上でマッチするターゲットを考え、提案していただきます。
・キャリアコンサルタント：
弊社サイトにご登録いただいた候補者様などに対してカウンセリングを実施していただきます。
■入社後について
ご入社後はまず法人営業をお任せいたします。
約3カ月間は3〜4社ほど担当していただき、徐々に顧客数が増えていく形になります。商談も既存社員の方と一緒に準備し、同席しますので業界未経験の方でも安心して業務を行うことが出来ます。
その後求職者様対応もお任せし、ゆくゆくは法人個人半々の割合になります。
■組織構成
現在、人材紹介事業部は５名で構成されており、うちコンサルタントは3名になります。
（平均年齢30半ば）
■社風
少数精鋭の為、やりたいことは寛大に受け入れる社風となっております。
実際にスタッフの発案で実現された新プロジェクトも複数あり、職種や職位は関係なく誰にでも提案、改善機会のあるフラットな組織です。
また、数値に捕らわれず、ご支援を目的としてチームでサポートしながら働くことができる雰囲気になっております。
■ポジションの魅力：
【経営戦略にも携われる】
優良成長企業に特化した人材紹介会社のため、事業上の課題そのものの相談をいただいたり、「そもそもどんな体制・組織にするべきか？」という段階からご相談いただくこともあります。
その為、ただ人材を提案するだけではなく、経営課題を踏まえた上でマッチするターゲットを考え、提案することが可能です。
【ご支援でクライアントの未来を変える】
実際にプロコミットが今後の事業展開を想定してご紹介したことで初めて、事業構想が生まれたという縁もありました。
今では非常に有名な企業がマンションの一室のスタートアップだった頃から支援していたり、TVCMを賑わせている企業の経営者を相手にしたビジネスとなることも珍しくありません。
チーム／組織構成
