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    • 株式会社カンツールの求人情報(【千葉・松戸】人事総務◆社会インフラを支える専門商社/残業20h以下/年休127日【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社カンツール

    【千葉・松戸】人事総務◆社会インフラを支える専門商社/残業20h以下/年休127日【dodaエージェントサービス 求人】

    【千葉・松戸】人事総務◆社会インフラを支える専門商社/残業20h以下/年休127日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/06/18
    • 掲載終了予定日:2024/09/08
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【千葉・松戸】人事総務◆社会インフラを支える専門商社/残業20h以下/年休127日

    【業界トップのシェア製品有り/残業月20時間程度・年休127日以上/退職金・寮社宅等、福利厚生も充実】
    排水設備から公共下水道までの人々の生活に無くてはならない重要なライフラインを守る、下水道管理のプロフェッショナルである当社にて人事総務業務をお任せします。メンバーポジションとしての採用になります。

    ■業務内容:
    ・給与賞与計算の事務処理
    ・入退社の手続き/社会保険の加入
    ・昇給昇格の事務処理
    ・就業規則の手続き
    ・コンプライアンス体制整備
    ・会議資料の作成
    ・社員のマネジメント業務
    ・社屋の管理、事務所の契約管理/社用車の管理
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務のポイント:
    ・経験、スキルに応じて担当業務を決定いたします。

    ■組織:総務課(全体では5名在籍しております。60代課長1名、部長50代1名、40代2名、20代1名)

    ■当社の特徴:
    ・当社は官公庁、排水管清掃事業者、機械商社等に対し、高圧洗浄機、排水管清掃器、調査用TVカメラシステムや下水道管・排水管の維持管理用機材を販売する専門商社です。
    ・業績好調で社員人数が増えている状況の中、社員の働きやすい環境づくりを部署全体の目標としております。社員の働きやすさに貢献し、自分の力で会社をより良くできる魅力があります。
    ・土日祝休み、休日127日、残業20時間以下、賞与年3回とワークライフバランスが実現可能、有給も取りやすい環境です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・総務・人事労務経験(3年以上目安)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      千葉市、その他千葉県

      <勤務地詳細>
      松戸テクニカルセンター
      住所:千葉県松戸市南花島字向町315-5
      勤務地最寄駅:JR常盤線線/松戸駅駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:全国の当社拠点】

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■平均残業時間:20時間

      給与

      <予定年収>
      500万円〜650万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円〜360,000円

      <月給>
      220,000円〜360,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      ■年末年始休暇
      ■夏季休暇
      ■特別休暇
      ■有給休暇:入社月に応じて付与日数変動

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:社内規定による
      寮社宅:単身用あり、世帯用あり
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:勤続年数3年以上で対象

      <定年>
      60歳
      再雇用制度あり

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援制度
      ■研修支援制度

      <その他補足>
      ・自転車通勤可(全従業員利用可)
      ・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
      ・資格取得支援制度(全従業員利用可)
      ・研修支援制度(全従業員利用可)
      ・U・Iターン支援(一部従業員利用可)
      ・社員持株会制度
      ・社員共済会制度
      ・有給休暇:入社月に応じて有給休暇付与(12月入社の方は1月に付与)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社カンツール
      設立 1952年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      カンツールは、排水設備から公共下水道までの人々の生活に無くてはならない重要なライフラインを守るため、
      次世代に合った調査用機械、清掃用機器、補修用機材を開発し提供し続けています。
      常にお客様の視点で物事を考え、多様化するニーズに柔軟かつ俊敏に対応し、より使いやすく、よりきめ細やかなサービスの提供を心がけ、
      お客様のお役に立てるよう努力することを第一に考えています。
      それが社会への貢献につながることであると信じ、行動し続けて参ります。
      資本金 100百万円
      従業員数 89名
      本社所在地 〒1030001
      東京都中央区日本橋小伝馬町1-3
      URL https://kantool.co.jp/
    • 応募方法