具体的な業務内容
【東京／営業経験者歓迎】採用人事（新卒メイン）◆未経験歓迎／年間休日127日／残業10時間程度
【人と接するのが好きな方へ／年間休日127日／土日祝日休み／新卒採用メインで、中途採用や総務業務にも携われる／採用業務を軸にキャリア形成可能／急募／創業70年の老舗総合建設会社】
■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
・採用業務（主業務）
・総務業務（庶務含む）
■職務詳細：
【採用業務】
新卒採用業務をメインでご担当いただきます。具体的には、学生向けの会社説明会対応（説明含む）、学校訪問、インターンシップ内容企画等がございます。
また、総務部長の補佐として中途採用業務もご担当いただきます。
各採用人数は、下記の通りです。
・新卒採用（約5〜6名/年 程度。技術系）
・中途採用（約5名/年 程度。営業・情報・積算・技術）
【総務（庶務）業務】
組織が少数精鋭の為、総務業務に関してもご担当いただきます。主な業務は下記の通りです。
・機器、備品管理
・施設管理
・文書管理
・社内行事の企画や運営
・郵送物の発送・仕分け
・来客・電話応対
・契約書管理
■組織構成：
総務部長と2名で採用・総務業務をご担当いただきます。分からないことはすぐに確認が出来るので、非常に仕事が進めやすい環境です。
■働き方に関して：
年間休日127日・月残業時間10時間程度で、働きやすさは抜群です。
また産休育休についても、今後柔軟に対応していく予定となっています。
■研修：
仕事に対するモチベーション管理、個々のメンタルケア、戦略的な人材配置や育成等の人的マネジメント（タレントマネジメント）、外部コンサルタントによる公正な視点と専門的な知見を交えたプロジェクトマネジメント、必要な時期に合わせた集合研修の実施など、若手社員の成長環境を整えています。また、資格取得の費用負担、資格取得の奨励金の支給、資格取得後の手当の支給があります。
■魅力：
戦後の電気通信事業の復旧から事業をスタートしており、現在においてもNTT関連が売上の５割を占めており安定性がございます。また、信頼と実績をもとに、通信施設はもとよりオフィスビルや共同住宅、福祉施設、生産施設などの多岐にわたる建築施工を行っており、今後は自然エネルギー設備や、自然災害に対する工事、リノベーションなどの新しい分野へサービスを展開していく予定です。
チーム／組織構成
