具体的な業務内容
財務※NewsPicksで特集/創業以来増収/東証プライム上場に向け第二創業期のTechベンチャー
〜業界のスタンダードを築くパイオニア/スタートアップのスピード感・風通しのよさと大手企業が持つ安定性・マーケットプレゼンスを併せ持つ企業〜
■業務内容:ご自身のこれまでのご経験や適性に応じて、財務業務をお任せ致します。
具体的には、資金管理、資金調達、財務分析をお任せ致します。
入社後は、ご自身の志向性や適性に応じてではありますが、経理業務もお任せする予定です(基本的には経理担当と財務担当は別)。
■組織構成:
管理本部財務部は現在、4名の組織です。ご入社後は上記業務をすべてお任せするのではなく、ご自身の経験や適性に応じて業務をアサインさせて頂く想定です。
財務部では、大きくは経理機能と財務機能を担っており、今回は財務担当としての募集を想定しております。
■企業の特徴:
◇業界のパイオニア:2009年、当時業界初であった住宅設備の延長保証サービスの開発・発売を皮切りに、電子マネーサービス、BPO事業(再エネ/GIGAスクール等)、サブスク型建物サービスなど、オンリーワンにこだわりサービス開発を行い、業界内で確固たる地位を築いています。
◇安定性の高いストック型ビジネス(創業以来13期連続増収/直近5期で売上2.7倍、経常利益8.2倍):長期保証契約の着実な獲得により、安定収益を見込めるビジネスモデルで、財務基盤は強固です。
■社風:
年功序列には拘らず、本人の意思を尊重し、適性や実績に応じて柔軟に役割を任せる社風です。
東証プライム上場に向け第二創業期の同社では、事業拡大に伴い人材ニーズも旺盛で、入社後はご自身の意欲次第で採用ポジション以外での活躍も見込めます(異動事例も多々有り)。
■組織と働き方:
どのポジションも20代後半や30代など若い世代の社員が中心となり活躍しています。女性社員の比率が高く、女性管理職も活躍しています。
全社員平均残業時間は月18.5時間です。繁忙期でも月間40時間を超える人は稀で、20時以降残っている人は少なく仕事の持ち帰りも禁止されています。
チーム/組織構成