【千葉市川◆完全未経験OK！第二新卒歓迎】社内SE※月残業20h程/マイカー可/年休121日/三菱G【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【業界未経験歓迎・職種未経験歓迎】【第二新卒歓迎】【社会人経験年数半年未満可】
■必要条件：
・プログラミングに興味がある方
・エンジニアに挑戦したい方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】
■JR京葉線「二俣新町駅」からタクシーで約5分
■西船橋駅より無料送迎バスあり
■マイカー通勤可

＜転勤＞
当面なし
管理部門は本社(市川市)にあるため、転勤の可能性は極めて低いです。

＜勤務時間＞
8:20〜17:25 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：65分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※休憩時間…昼45分、午前・午後各10分※残業：月20時間程度

＜予定年収＞
459万円〜473万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：239,000円〜246,000円

＜月給＞
239,000円〜246,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与はスキル・経験に基づき考慮致します。
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績5.4か月分


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休日
※月に１度程度、システム関連工事等で休日出勤の可能性があります。（休日出勤の分は代休を取得できます）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円／月
家族手当：詳細は福利厚生欄に記載
社会保険：健康保険は三菱電機健康保険組合
退職金制度：雇用延長制度あり

＜定年＞
60歳
雇用延長制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後の教育はOJTを中心に実施します。また、必要に応じて、会社費用にて外部の研修や資格取得等を実施します。
※本人の自主的な受講や資格取得に関して費用補助制度あり。

＜その他補足＞
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■家族手当（配偶者：1万5,000円／月、その他扶養家族：1人目・2人目…各5,000円／月、3人目・4人目…各2,000円／月）
■資格取得支援制度（社内規定により取得費用全額、または一部会社負担）
■退職金制度
■社員持株制度
■食事補助（社内弁当　希望制 一食370円※会社補助110円あり）
■マイカー通勤OK
■駐車場あり
■制服貸与
■三菱電機団体保険
■ベネフィット・ステーション
■free Wi-Fi
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
条件等の変更なし