具体的な業務内容
【7/6(土)休日1DAY選考会／東京／業界未経験歓迎】M&Aマッチング推進※応募期日7/4(木)迄
【※応募期日7/4(木)迄／第二新卒歓迎／業界史上最速の成長／研修体制充実／独自のプラットフォームと、優れた経験・専門性を備えたアドバイザーチームを組み合わせた「ハイブリッド型M&Aサービス」】
■休日1DAY選考会のご案内：
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・日程：2024年7月6日（土）9:00〜
≪タイムスケジュールイメージ≫
9:00〜12:00 一次面接 ※書類選考通過者のみ
12:00〜 最終面接 ※一次面接通過者のみ
※お時間は順次ご案内いたします。
・場所：東京本社 虎ノ門ヒルズ森タワー25階
・募集ポジション：
M&Aマッチング推進
・応募資格（必須）：営業経験がある方
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■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・M&Aにおける法人のマッチング業務
M&Aマッチング担当として、自社開発のM&Aマッチングプラットフォームや独自データベースを活用し、受託案件のマッチング先の選定、および提案の一連の業務を担当いただきます。
月に数十件ペースで受託される売り案件を分析し、買い手候補となる企業をリストアップし、電話、DM/メール等で商談を獲得。
その後、主にWeb形式の商談で譲受企業の代表者や経営企画担当者への提案を行い、マッチング成立を目指します。
★自身がマッチングに関与した案件が成約した際に、1件あたり100万円のインセンティブが支給されます（上限なし）
■業務の流れ
（1）当社で受託した売り案件の買手候補企業に架電/DM/メール等でアプローチし、商談を獲得
（2）商談設定した買手企業担当者にノンネームで売り案件を複数紹介し、関心のある企業をピックアップしていただく
（3）関心の高い企業について売手企業の許可を頂いた後、企業概要書を公開し、さらに対象を絞っていただく
（4）企業概要書を閲覧後、さらに詳細を聞きたい企業については、当社の担当M&Aアドバイザーを買手企業担当者に紹介し、その後はアドバイザーがディールを進行
（5）自身がマッチングに関与した案件が成約した際に、1件あたり100万円のインセンティブが支給される 当社で受託した案件のマッチングを促進するアクションを行い、成約に貢献できた際には高い年収を実現することが可能です。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
