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    • ソニー・ホンダモビリティ株式会社の求人情報(【東京・赤坂】サービス企画【モビリティ向け新規サービス企画】 〜リモート可〜【dodaエージェントサービス 求人】)

    ソニー・ホンダモビリティ株式会社

    【東京・赤坂】サービス企画【モビリティ向け新規サービス企画】 〜リモート可〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京・赤坂】サービス企画【モビリティ向け新規サービス企画】 〜リモート可〜【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/07/04
    • 掲載終了予定日:2024/10/02
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京・赤坂】サービス企画【モビリティ向け新規サービス企画】 〜リモート可〜

    ■業務概要:
    ユーザーそれぞれのニーズに応じてパーソナライズされた体験価値を提供するため、ソフトウェア中心で、購入後も進化・アップデートし続けるモビリティサービスを企画しています。従来のモビリティの枠に留まらない新しい視点・広い視野で、以下のいずれかのプロダクト・サービスの企画を担当頂きます。
    【業務詳細】
    ・運転・乗車体験におけるデジタルコックピットHMI
    ・AD/ADAS向けUX・HMI
    ・モビリティ向け新サービス企画・事業開発

    ■得られる経験・スキル:
    ・ソフトウェアサービス・アプリケーションのPdM経験を重ねて、プロダクト開発に必要な技術や分析力、UX理解を深めて、その後はプロダクトを束ねるマネジメントとしてのキャリアを歩んでいただきます。
    ・グローバルで商品・サービスを企画するため、立案した実行計画を自らが現地に赴き推進することができます。

    ■チームのミッション/責任:
    ユーザー毎にパーソナライズされた魅力的なプロダクト・サービスおよびその仕組みづくり、ソフト・ハード双方での社外パートナーとの協業・連携の企画・推進。

    ■企業について:
    公式Webサイト:https://www.shm-afeela.com/ja/
    採用情報Webサイト:https://www.shm-afeela.com/ja/careers/

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ソフトウェア関連のプロダクトマネージャー経験
      ・新規事業開発経験
      ・データ分析スキル

      ■歓迎条件:
      ・IoT製品のサービス企画経験
      ・スタートアップでのモバイルアプリ・ゲーム企画経験

      <語学力>
      必要条件:英語中級

      <語学補足>
      英語での交渉含むビジネスレベル(目安TOEIC(R)テスト730点以上)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト9F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし
      国内外拠点での転勤可能性あり

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜17:30

      <時短勤務>
      相談可

      給与

      <予定年収>
      800万円〜2,000万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜800,000円

      <月給>
      300,000円〜800,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数126日

      ・休日:土日祝日
      ・有給休暇付与日数は出勤率に応じる

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      補足無

      <その他補足>
      選択型確定拠出年金制度、社内コミュニケーション費用支援、各種休暇制度、
      短時間勤務(育児・介護)、出張時の休暇接続取得 他
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      裁量労働制適用者について、試用期間中は月間フレックスタイム制を適用(時間外手当を支給)し、入社3ヶ月後を目途に業務状況等を確認の上裁量労働制を適用します。
      ・「専門業務型」「企画業務型」のいずれか
      ・1日のみなし労働時間:7時間45分
      ・標準的な勤務例:09:00〜17:30

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      ソニー・ホンダモビリティ株式会社
      設立 2022年9月
      事業内容
      ■事業内容:
      ソニー・ホンダモビリティは、独自の思想を持つ2社のジョイントベンチャーとして2022年9月に創立しました。
      ソフトウェアを中心とした様々な新しい技術を積極的に活用した、高付加価値型のEV(電気自動車)及びサービスの開発を通じ、人とモビリティとの関係を再定義することで、人の移動に革新をもたらすことに挑戦しています。
      2024年1月のCESでAFEELA Prototypeの進化を発表、2025年に米国で先行受注開始を予定しており、ソニーとHondaに加え国内外の様々なバックグランドを持つメンバーの知見を掛け合わせ、新しい価値の創造に向け活動しています。
      資本金 30,000百万円
      従業員数 250名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂9-7-2 ミッドタウン・イースト9F
      URL https://www.shm-afeela.com/ja/
    • 応募方法