具体的な業務内容
【横浜/未経験歓迎】経営企画職〜資格不問〜経営幹部直下で学べる環境◎
■採用背景 今後、増床や新病棟建築プロジェクトを予定しており、管理部門の体制強化のために募集し、将来の経営人材を育成したいと思います。
■担当業務 経営企画室と兼務する形で以下のいずれかの部署の業務をお任せいたします。
■詳細 confidential 求人につき、詳細はご面談にてお話しさせて頂きます。
・お世話課(医療事務)
・経理課
・設備用度課
・情報システム課
・ヒューマンリソースソリューション部(人事採用)
※その他、業務の詳細につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでポジションを調整いたします。
■配属部署・組織構成 経営企画室には医師や理学療法士、薬剤師といった様々なバックグラウンドの職員が在籍していますが、資格は不問です。
■特徴・魅力 医療機関以外の企業はヘルスケア産業に参入しようと試みているものの参入障壁が高くイノベーションは起こっていない。一方、危機感を持って経営改善に取り組んでいる医療機関は少なく、あっても行き詰まっている所が数多くあります。それは医師や看護師などの医療専門職の壁です。そしてそれを解決できるのは病院総合職です。専門職の思考、行動を理解し、その能力を最大限に引き出しつつ、顧客である患者様のサポートを行う。この複雑性の高いマネジメントは誰にもできることではありません。だからこそ元気会横浜病院は総合職の採用・育成に力をいれ、日本一の療養型病院になる原動力として事務部門を位置づけています。
■キャリアパス 経営企画では情報取集、分析、戦略策定、実行推進など多岐に渡ります。経営幹部直下で学べる環境です。
チーム/組織構成