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    【札幌】【管理職】不動産管理/札幌転勤無し/福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

    【札幌】【管理職】不動産管理/札幌転勤無し/福利厚生充実【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    原則定時退社
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/08/02
    • 掲載終了予定日:2024/10/09
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【札幌】【管理職】不動産管理/札幌転勤無し/福利厚生充実

    【創業約40年の地場不動産企業「松井ビルグループ」/異業種中途入社活躍/札幌勤務転勤無/平均勤続年数8年半】
    ・不動産売買・リフォーム・分譲マンション管理等、幅広く手掛ける総合不動産企業である当社にて、部門長としてマネジメント業務に従事頂きます。

    ■職務内容
    賃貸管理部は、賃貸物件(ビル/マンション/アパート)の管理業務全般を行っています。具体的には、入居者の募集から、退出までの管理、クレーム対応、設備の管理や建物修繕の提案など幅広い業務を行っています。自社で所有している賃貸マンション・テナントビルのほかに、オーナー様からお預かりした物件も数多く管理していますので、満室稼働に向けた空室募集対策のご提案や維持管理の修繕ご提案、長期的な修繕計画のご提示なども大切な業務です。オーナー様の収益最大化が、もっとも大切な役割となります。

    部門長として、上記職務を担う16名メンバーのマネジメント業務、をお願いします。
    ・部員のモチベーションを向上させ、良好なチーム運営を図る
    ・日常業務の改善提案を発信し生産性・効率性を高めていく施策を講じる
    ・部門予算計画の策定
    ・部門予算計画に対する実績進行管理
    ・部員の業務の滞りを解消し、適切な業務進行をさせる
    ・オーナーや協力業者との良好な関係を構築し業務拡大につなげる

    ※状況に応じて現場対応業務を行う場合もあります。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・マネジメント経験をお持ちの方
      ・不動産業界での実務経験をお持ちの方
      ■歓迎条件:
      ・宅建有資格者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      札幌市 、その他北海道

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:北海道札幌市中央区南四条西1-1-2 第87松井ビル5F
      勤務地最寄駅:地下鉄東豊線/豊水すすきの駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      転勤は想定しておりません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      8:15〜17:00
      時間外労働有無:無

      給与

      <予定年収>
      600万円〜650万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):6,000,000円〜6,500,000円

      <月額>
      500,000円〜541,666円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験・年齢に応じて決定します。
      ■昇給:年1回



      記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含みます。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      週休2日制(土日祝)
      GW、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 など。
      ※社内行事にて年間3回土曜日出社あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:再雇用有

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      補足事項なし

      <その他補足>
      ■福利厚生施設利用制度
      ■社内表彰制度(報奨金あり)
      ■懇親会(忘年会・新年会など)
      ■燃料手当(2万円〜8.5万円)
      ■白老の温泉付き別荘を無料で利用可
      ■社外行事:社員旅行等(数年に一度は海外旅行)、パークゴルフ大会、キャンプ部・スノーボード部などの部活動
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      条件の変更はございません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社マネッジパートナー
      設立 1984年12月
      事業内容
      ■事業内容:
      不動産管理業(賃貸マンション・アパート、賃貸ビル、分譲マンションなどのトータル管理サポート、リフォーム、増改築工事、清掃事業)
      資本金 10百万円
      従業員数 90名
      本社所在地 〒0640804
      北海道札幌市中央区南四条西1-1-2 第87松井ビル5F
      URL http://www.manage-p.co.jp/
    • 応募方法