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    • 株式会社リーディングマークの求人情報(マーケティング担当◆マーケティング戦略の立案・予算組み・新規のお客様のリード獲得等【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社リーディングマーク

    マーケティング担当◆マーケティング戦略の立案・予算組み・新規のお客様のリード獲得等【dodaエージェントサービス 求人】

    マーケティング担当◆マーケティング戦略の立案・予算組み・新規のお客様のリード獲得等【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2024/09/28
    • 掲載終了予定日:2024/10/02
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    マーケティング担当◆マーケティング戦略の立案・予算組み・新規のお客様のリード獲得等

    【社員数は3年で4倍/組織拡大フェーズにより昇格チャンス多数/プロダクトの独自性の高さによりリリース2年で2,000社導入を実現/全ての人がいきいきと働ける社会の実現を促進する適性検査・ウェルビーイングサーベイを展開/累計16.8億円の資金調達実施済み/AI活用した機能も積極実装中/HRTech×AI領域で国内No.1を目指すスタートアップ企業】

    ■業務概要:
    私たちは【ミキワメ】という「個人の性格を可視化する技術」=HR Techの技術を用いて様々なサービス展開をしています。「ミキワメ適性検査」「ミキワメ ウェルビーイングサーベイ」がどのような組織課題の解決をどのような形で実施できるプロダクトであるかを、広告やSNS、イベント、CMなど様々な手段を用いて知っていただくための各種マーケティング・プロモーションを実施いただきます。

    ■業務詳細:
    ・新規のお客様のリード獲得やそのナーチャリング
    ・マーケティング戦略の立案・予算組み
    ・動画を用いたマーケティング・プロモーション
    ・自社、外部イベントの企画・開催
    ・SEM・SNS・アドネットワークなどのプロモーション
    ・その他、マーケティング業務全般
    【変更の範囲:当社業務全般】

    ■ポジション魅力:
    ・インハウスでのマーケティングチームの立ち上げフェーズを経験することができます。
    ・ミキワメ ウェルビーイングサーベイは2022年リリースでまだ3年目になったばかりのプロダクトですが、国内HR Techの中でもトップクラスのスピードで事業成長を成し遂げています。そのようなスピード感の組織の中で幅広いチャレンジをしていただくことが出来ます。一方、ミキワメ適性検査は順調に売上を伸ばす中で、一定プロダクトとして成熟して来ており、フェーズの異なる2つのプロダクトに跨って、マーケティング施策を実行することができます。
    ・デジタルマーケティング・イベントマーケティング・コンテンツマーケティングなど、これまでマーケティング・プロモーション業務の一部しかご経験がない方も大歓迎です。ご経験の幅を広げ、キャリアアップに繋げていただくことができます。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
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    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・グロースマーケティング、デジタルマーケテイング、イベントマーケティング 、コンテンツマーケティング、CRMなど、何らかのマーケティング・プロモーション業務のご経験がある方

      ■歓迎条件:
      ・toBマーケティングのご経験がある方
      ・KGI/KPIの設計並びに運用のご経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10F
      勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める場所】【雇い入れ直後:勤務地記載の場所】
      ※リモート勤務の頻度は部門により異なり、事業部のメンバーは原則週1回となります。

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週1日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※残業は月によって変動有だが、固定残業時間内(45h)
      ※勤務時間は社内規程に則り変更可能

      給与

      <予定年収>
      400万円〜820万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):2,959,536円〜6,064,092円
      固定残業手当/月:86,705円〜177,659円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      333,333円〜683,000円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※年収についてはご経験や能力に応じて異なります。
      ■昇給:年2回
      ※年間で平均12%の昇給率です。(2022年度〜2023年度)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数128日

      年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇(初年度10日:試用期間満了後翌日に付与)、慶弔休暇、産休・育休、子の看護休暇、ウェルビーイング休暇
      ※年間1日、有給休暇とは別に入社日に付与/記念日等に取得可能

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費支給(公共交通機関)※上限30,000円/月
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      -

      <その他補足>
      ・ストックオプション制度(全社員に対して付与)
      ・月例会におけるAward制度
      ・ピアボーナス制度
      ・在宅勤務(リモート勤務)環境整備手当(上限2万円/入社時)
      ・部活動制度(1回開催につき、1人あたり2000円の補助あり)
      ・シャッフルランチ(補助あり)
      ・オフィスランチ支援制度(補助あり)
      ・ウォーターサーバー・オフィスグリコ常設
      ・交通費支給:上限3万円/月
      ・私服通勤
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社リーディングマーク
      設立 2008年1月
      事業内容
      【企業概要】
      同社では、すべての人が個性を活かし、それによって幸せになれる社会を作ること、「自己実現」を支援することをミッションとしています。
      そのため、多くの人の自己実現の第一歩として「新卒領域」に着目し、現在は上位校就活生とトップカンパニーの出会いを創出する就活サービス「ミキワメ採用支援(旧レクミー)」の運営。直近では、個人の性格特性や企業の社風を可視化し、より適切な出会いを支援するSaaS型HR Techサービス「ミキワメ」が急成長中です。京大出身で現役心理学講師を務めていたメンバーもジョインし、テクノロジーを武器に、採用から組織開発までHR領域の変革に向け挑戦中です。
      資本金 1,680百万円
      従業員数 125名
      本社所在地 〒1050001
      東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10F
      URL http://www.leadingmark.jp/
    • 応募方法