具体的な業務内容
【フルリモート】労務/人事制度の整備・設計をお任せ/フレックス/リモートアシスタント事業を展開◎
◇◆リモートワークを中心とした人材事業を展開／2020年「テレワーク先駆者百選総務大臣賞」受賞／直近総額約13億円の資金調達／全国フルリモートOK◆◇
■変更の範囲：上記から変更なし
■仕事概要：
・事業について：
・クライアントのビジネスをサポートするリモートアシスタント「CASTERBIZ」シリーズを中心に人材事業を展開しています。日本全国から集まった優秀なメンバー（採用倍率は1/100人）が、日常業務から経理、採用、人事、営業、マーケティングなどの専門業務まで幅広い業務内容に対応し、人材不足や業務効率化などの課題を解決します。2023年10月に東証グロース市場への上場し、積極的に事業拡大中です
■業務内容：
・人事労務課題解決のための企画、立案、運用：
・以下は業務、プロジェクトの一例です。
・プレイングマネージャー候補としてメンバー/プロジェクトをリードしながら、キャスターの人事労務課題の解決、各種施策の推進を担っていただきます。
・労務管理（給与計算、勤怠管理）
・社会保険手続きの効率化
・労務課題への対応（法改正対応、労務問題の予防を含む）
・社内制度の企画、運用（メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し
・新規M&AのPMI、グループ会社管理
・新たな人事システムの導入、既存システムの運用
・全社最適を見据えた業務課題の解決、など
■仕事のやりがい、魅力：
・「リモートワークを当たり前にする」というミッションのもと、新たな働き方の価値観を作る事業に携わることができます。
・経営層をはじめ関係者とコミュニケーションをとり、健全な会社運営に寄与することができます。
チーム／組織構成
