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    豊味食品株式会社

    【京都/城陽市】品質保証(主任・係長候補)FSC22000取得に向けて人員増強/創業50年の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】

    【京都/城陽市】品質保証(主任・係長候補)FSC22000取得に向けて人員増強/創業50年の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/10/09
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【京都/城陽市】品質保証(主任・係長候補)FSC22000取得に向けて人員増強/創業50年の安定企業

    【創業50年の安定企業/大手メーカー・スーパーのプライベートブランドのOEM食品の品質保証/昼食補助制度あり/自分の開発した商品をお客様が購入する姿を間近で見られます!】【変更の範囲:企業の定める業務】
    ■業務概要:
    品質保証部にて、部長や管理職と協力し、指示を仰ぎながら品質保証業務に取り組んでいただきます。

    ■募集背景:
    今後、FSSC22000の認証を取る必要があるので、品質保証業務を変更するための募集です。

    ■職務内容詳細:
    (1)自社工場がHACCPの基本原則に適合しているかどうかを検証
    (2)課題の抽出
    (3)自社に合った方法の立案
    (4)現場に落とし込み推進(運用確認)
    ※上記のPDCAサイクルを回していただきます。

    ■組織構成:
    品質保証3名・品質管理5名、20代後半〜50代後半、男性3名・女性5名の合計8名のアットホームな雰囲気の組織です。

    ■同社の特徴:
    ・多くのメーカーさんが抱える様々な課題に対して、真摯に取り組み、オンリーワンの商品をご提供しております。
    【開発事例集】https://houmi.co.jp/business/casebook/

    ・当社は独自の開発力を生かし、お客様のニーズにこたえる最適な原材料の選定や組み合わせを行い、当社独自の開発力で、ホンモノの味づくりを行っています。また、和洋中での開発実績があるので安心してお客様にお任せいただけます。

    ・時代の変化によってライフスタイルが多彩になった現代社会において、心と身体を満たし豊かな食生活を作り出す「味」づくりを目指します。柔軟な発想と、最新のテクノロジーを駆使し、一流料亭の「味」をそのままご家庭の食卓にお届けするべく絶えず技術革新に邁進して参ります。今後も「心の豊かさ」をテーマに新しい食文化を皆様にご提案していきたいと考えています。


    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:※下記いずれかを満たす方
      ・HACCP(7原則・12手順)の実務経験者
      ・医薬業界の品質保証経験者
      ■歓迎条件:
      ・FSSC22000もしくはISO22000の実務経験者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      京都市、その他京都府

      <勤務地詳細>
      豊味食品株式会社 本社
      住所:京都府城陽市久世荒内183-1
      勤務地最寄駅:近鉄京都線線/久津川駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      【変更の範囲:なし】

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:20 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:50分(12:00〜12:50)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      月平均20時間〜30時間程度。大型休暇前が繁忙期のため、3〜4月、7〜8月中旬、12月がピークです。

      給与

      <予定年収>
      320万円〜450万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):188,000円〜300,000円
      その他固定手当/月:5,000円

      <月給>
      193,000円〜305,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回
      ■昇給:年1回
      ■手当:皆勤手当、家族手当

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数114日

      週休2日(土・日)※月平均1回程度 土曜日出勤あり、祝日、GW、夏季、年末年始、育児休暇、入社後すぐ有給3日付与.その後6ヶ月間出勤率8割で有給7日付与。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:規定により支給
      家族手当:規定により支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:雇入れ日から2年経過後の4月以降発生

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      昼食補助あり(白ごはん、みそ汁、ふりかけ 各1食分支給)
      お弁当も注文可能 一食285円
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中も同条件です。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      豊味食品株式会社
      設立 1969年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・調味料、食品添加物の製造販売
      ・オリジナル商品販売

      ■同社の強み:
      (1)提案力…液体から粉体まで様々な製品を、小ロットからの製造にスピーディに対応します。充填容器・容量などのラインナップも豊富で、細かい点まで顧客の要望に対し、提案します。
      (2)開発力…和食、洋食、中華、ラーメンなどはもとよりデザートソースまで幅広い開発実績、ノウハウを構築しています。と同社独自の開発チームをもち、様々な資格(管理栄養士、栄養士)・経験を有しています。
      (3)品質力…ISO22000に基づく徹底した管理体制で品質の安全性の確保に目を光らせています。
      資本金 90百万円
      従業員数 144名
      本社所在地 〒6100102
      京都府城陽市久世荒内183-1
      URL https://houmi.co.jp
    • 応募方法