具体的な業務内容
【大阪】設計職＜社員を大切にがモットー◎愛着度高く離職率1％未満＞土日祝休み／残業月10ｈ
〜自分のスキルや経験の言語化が苦手な方へ、まずは面接でお話しましょう／土日祝休み／残業平均10時間程／個々に寄り添った配属やお休みの取り方が好評で離職率は約１％〜
■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
取引先の大手メーカー（電気・電子機器、制御機器メーカー中心）で、ハードウェアの回路設計を御担当頂きます。
社員の技術力や対応力をご評価いただき、大手メーカーからニーズを多数いただいております。新たに案件を受注することもあり、事業の安定性には自信があります！
■主要取引先企業
パナソニック株式会社様、オムロン株式会社様、シャープ株式会社様、川崎重工業株式会社様、三菱電機株式会社様、住友電気工業株式会社様
他優良企業様60社以上取引中
■案件参画について：
案件の参画について、基本的には5年〜10年と長期で参画しております。エンジニアとして働き続けたい方にはぴったりの環境です。
■エンジニアのフォロー体制：
3か月に１回は同社担当者がお客様と話をし、派遣先のエンジニアの状況や働く環境をしっかりと確認しております。本人が希望しないアサインや異動はしません。まずはエンジニアの意向や想いを聞くことを大切にしています。
■教育体制：
当社は規模の大きい企業でない分、一人ひとり必要な知識やスキルを定めて 個別で教育しています。ベテラン層が多く在籍しているため、強固な技術力を身につけられます。
■特徴／魅力：
・離職率１％・・・個人それぞれの事情や価値観を大切に運営している組織体制が魅力です！案件先の希望や、休日の取り方など個人と相談のうえ柔軟に制度運用をしています。大手にはない小回りのきく運営が特徴です。
・不景気に負けない会社経営・・・きちんとした技術力こそがエンジニアの身を守ると考えているため、エンジニアのスキル向上を念頭にしたアサインをしています。
■おすすめポイント
・職歴書が埋まっていなくてもご応募OK◎まずは面接でお話ししましょう！
・悩みはそのままにしない◎2〜3ヶ月に1回は元エンジニアの人事担当との面談で率直な気持ちを話せる！
・配属は大手企業がメイン。ホワイトな就業環境の中働けます。残業も月10ｈ、長期休暇もあります！
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
